polityka spoleczna 3, polityka społeczna fakultet


TEORETYCZNE ZAGADNIENIA POLITYKI SPOŁECZNEJ.

Polityka społeczna - (według J. Auleytnera) jest to działalność państwa i organizacji pozarządowych, której celem jest poprawa położenia materialnego i wyrównania szans życiowych grup społeczeństwa ekonomicznie i socjalnie słabszych.

Polityka społeczna (leksykon pojęć socjalnych) - celowa działalność państwa i innych organizacji w dziedzinie kształtowania warunków życia i pracy ludności oraz stosunków społecznych mająca między innymi zapewnienie ładu społecznego.

Podmioty pozarządowe - związki zawodowe, stowarzyszenia, samorządy lokalne, kościoły.

Prowadzenie działań osłonowych:

Pragmatyzm - praktyczne podejście do wszystkich kwestii, problemów tj. bezrobocie, bieda.

Według Williama H. Beveridge polityka społeczna ma pokonywać 5 olbrzymów:

Praktyczne działania polityki społecznej:

Polityka społeczna ma charakter interdyscyplinarny, uważa się, że jest ona dyscypliną naukową. Opiera się i współpracuje z wieloma dyscyplinami:

GENEZA I EWOLUCJA POLITYKI SPOŁECZNEJ.

Istotny wpływ na rozwój polityki społecznej miał rozwój przemysłu, bo zapoczątkował klasę robotniczą, która w II połowie XIX wieku walczyła o swoje prawa. Pojawili się marksiści i tworzyły się związki zawodowe. To spowodowało zaistnienie polityki społecznej (i problemów z nią związanych). W 1601 roku zaistniała (oficjalnie) polityka społeczna, w Anglii została wydana ustawa o prawie ubogich.

Grupy, które wpłynęły na rozwój polityki społecznej:

Pod koniec XIX wieku organizowano kongresy międzynarodowe, spotkania robotników. W 1919 roku powstaje Międzynarodowa Organizacja Pracy, Polska jest jej członkiem od początku. Okres międzywojenny. Nasila się kryzys wojenny, panuje ogromne bezrobocie, rośnie nędza i ubóstwo. Kryzys ekonomiczny dotyczy Polski. W 1920 roku powstaje w Polsce Instytut gospodarstwa społecznego. Został on założony po to, aby diagnozował potrzeby społeczne wówczas występujące. Celem instytutu było nie angażowanie się w sprawy społeczne. Główni członkowie instytutu:

W krajach europejskich polityka społeczna funkcjonuje w oparciu o ubezpieczenia.

Powojenny okres w Polsce. Do 1957 roku polityka społeczna się nie rozwijała ze względów ideologicznych. Uważano, że ustrój państwa sam rozwiąże problemy zabezpieczenia społecznego. Po wojnie państwo przejmuje na siebie problem socjalny. Potem zaczyna być tworzona teoria polityki społecznej. Do 1993 roku realizacja polityki społecznej odbywa się w oparciu o dotychczasowe rozwiązania. Od 1993 roku zaczyna się tworzyć nowe akty prawne. W 1999 roku wchodzą 4 reformy: edukacyjna, służby zdrowia, emerytalna, administracyjna. Następuje kryzys wartości pro społecznych, nastawienie na indywidualny zysk, ale nie tylko pieniężny. Następuje rozwarstwienie bogatych i biednych. Nasilają się zjawiska bezrobocia, ubóstwa, nędzy. Prof. Tymowski - próbował ustalić minimum socjalne; Prof. Kurzynowski - polityka rodzinna.

Podstawowe wartości w polityce społecznej:

Sprawiedliwość społeczna - najczęściej problem sprawiedliwości dostrzegany jest w rozumieniu równości lub nierówności w dostępie do dóbr i usług, najbardziej dostrzegalna jest zasada ekwiwalentności w przypadku pracy człowieka (wartościowania pracy człowieka i przeliczanie jej na jego płacę).

Rodzaje równości:

Problematyką sprawiedliwości społecznej zajmowali się A. Okun i J. Rawls.

Ekonomiści ograniczają swoje rozważania na temat sprawiedliwości społecznej do kwestii sprawiedliwości dystrybucyjnej (dystrybucja - podział dóbr materialnych między członków społeczeństwa). Chodzi o to, czy redystrybucja państwa prowadzona poprzez system fiskalny państwa jest sprawiedliwa. Ponadto uważają oni, iż model redystrybucyjne jest nieefektywny. Przyczyną tego jest rozbudowana administracja (koszty administracyjne), osłabienie bodźców do pracy, brak motywacji do oszczędzania.

Wyróżniamy sprawiedliwość:

Efektywność ekonomiczna - maksymalizacja założonych celów, dotyczy działalności gospodarczej, zależy od: wysokości kosztów produkcji, organizacji pracy, wydajności pracy; ekonomiści stosują mierniki makro i mikroekonomiczne.

Istnieje efektywność pozaekonomiczna. Jest to podział określonych zasobów, które są ograniczone, podział w taki sposób, że żadna realokacja (przemieszczenie) nie może poprawić sytuacji żadnej osoby bez pogorszenia sytuacji, co najmniej innej osoby.

Efektywność ekonomiczna według Pareta.

Optymalną wartością każdego dobra jest ilość, przy której wartość przypisywana przez społeczeństwo równa się jej kosztowi społecznemu. Efektywność ekonomiczna w sensie Pareta oznacza najlepsze wykorzystanie ograniczonych zasobów przy danych gustach ludzi. Odnosi się to do produkcji i podziału dóbr.

0x08 graphic

0x08 graphic
0x08 graphic
MSC

0x08 graphic
0x08 graphic

0x08 graphic
MSV

0x08 graphic

X0 X produkcja dobra X

Interwencjonizm państwowy - aktywne zmierzające do realizacji określonych celów oddziaływanie państwa (rządu) na procesy gospodarcze i społeczne. Może być realizowany w długim (regulowanie stopy wzrostu gospodarczego, przemiany społeczno - gospodarcze, sprawy związane z postępem technicznym, ochrona środowiska) lub krótkim (zwalczanie bezrobocia, inflacji) okresie. Nie wszystkie działania państwa są interwencjonizmem.

Sposoby interwencji państwa w gospodarce rynkowej:

Subwencja - bezzwrotna pomoc finansowa.

MODELE ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO W POLITYCE SPOŁECZNEJ

  1. liberalny,

  2. soc-liberalny,

  3. redystrybucyjny.

Zróżnicowania zabezpieczeń społecznych w poszczególnych modelach dotyczą:

Wielkość zaangażowanych środków finansowych z jednej strony powinna zaspokoić potrzeby ludzi, zaś z drugiej nie ograniczać efektywności ekonomicznej. Pieniądze powinno się wydawać celowo i efektywnie.

Państwo opiekuńcze - to np. Szwecja, Dania, Norwegia, Holandia. Środki finansowe i instytucje zabezpieczenia społecznego dotowane są przez państwo. Istnieje, zatem rozbudowany system zasiłków pieniężnych i rzeczowych.

Krytyka państwa opiekuńczego:

Najczęstsze przykłady ograniczenia opiekuńczości państwa:

MODEL LIBERALNY - zupełne przeciwieństwo państwa opiekuńczego

  1. Liberałowie uważają, że rozważania o sprawiedliwości społecznej są pozorne - wywołują postawy roszczeniowe ludzi - są to „niebezpieczne cele”, ponieważ budżet może nie wytrzymać wydatków na cele socjalne.

  2. Skrajni liberałowie głoszą nietolerancję interwencjonizmu państwowego, najważniejszy dla nich jest mechanizm rynkowy. Dopuszczają interwencję państwa w momencie zbliżającej się recesji gospodarczej. Interwencjonizm państwowy powinien mieć charakter „nocnego stróża” (Friedman, Nozick, Hayek) - pilnować, obserwować i interweniować tylko w przypadku zbliżającego się kryzysu.

Hayek uważał, że „interwencja państwa jest moralnie zła”. Tylko realizacji zasad: wolny rynek, własność prywatna i wolność indywidualna doprowadzi społeczeństwo do dobrobytu.

Wzory polityki społecznej wg C. Jones (1985r.)

Wysokie wydatki socjalne

0x08 graphic

RFN Szwecja

Kapitalizm kapitalizm

0x08 graphic
Dobrobytu dobrobytu

USA Anglia

Niskie wydatki socjalne

Poglądy Hayek'a:

MODEL SOC-LIBERALNY wykształcił się w Niemczech, nazywany modelem socjalnej gospodarki rynkowej.

Wprowadza zasady i mechanizmy wyrównywania społecznego do gospodarki rynkowej tak, aby jej nie szkodzić a tam gdzie się daje wspomagać gospodarkę rynkową. Istotą tego modelu jest utrzymywanie takich proporcji między odpowiedzialnością państwa za realizację polityki społecznej a rodziną, aby nie zmniejszyć motywacji i dążeń indywidualnych dla samodzielnego zabezpieczania swego bytu oraz przezorności na wypadek wystąpienia ryzyka socjalnego.

Funkcjonują zasady:

  1. socjalnych zobowiązań państwa - dla dobra ogółu państwo powinno realizować działania osłonowe (konstytucyjna),

  2. solidarności - oparta na więzi międzypokoleniowej, tzn. młodzi płacą składki, z których korzystają starsi lub potrzebujący; akceptacja dla redystrybucji,

  3. subsydiarności - pomocniczości zakłada instytucjonalną decentralizację odpowiedzialności za rozwiązywanie podstawowych problemów socjalnych; pomoc dotyka pewnych szczebli społeczeństwa. Najpierw odpowiedzialna za pomoc jest rodzina, później środowisko lokalne, a dopiero potem państwo.

Mechanizmy, zasady i instytucje nie mogą naruszać własności prywatnej i państwo nie może zastępować mechanizmu rynkowego.

MODEL REDYSTRYBUCYJNY polityki społecznej. Głównym realizatorem tej polityki są instytucje publiczne (państwowe). Środki na świadczenia socjalne uzyskują z redystrybucji dochodów budżetu państwa.

0x08 graphic
PRACA → PODATKI → BUDŻET PAŃSTWA

ZABEZPIECZENIE SPOŁECZNE

Podziału środków na świadczenia socjalne dokonuje się według kryterium maksymalnego wyrównania społecznego.

Model redystrybucyjny był realizowany w państwach socjalistycznych i skandynawskich.

SZWECJA od końca II wojny światowej do lat 70-tych realizowała ten model. W latach 70-tych ich finanse zaczęły nie wytrzymywać ciężaru tych świadczeń. Przyczyny wprowadzenia tej polityki:

Podstawowe cechy modelu Szwedzkiego:

Model szwedzki zakłada, że jednostki mają prawo do określonego poziomu dobrobytu zgodnie z panującymi społecznie zasadami.

Świadczenia społeczne finansowane są przede wszystkim z budżetu centralnego, z budżetów lokalnych oraz z składek ubezpieczeniowych obciążających pracodawców.

0x08 graphic
0x08 graphic
RZĄD

0x08 graphic
0x08 graphic
POLITYKA GOSPODARCZA POLITYKA SPOŁECZNA

ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ

0x08 graphic
0x08 graphic
Potrzeby gospodarcze potrzeby społeczne

RYNEK

DOCHODY państwa w budżecie:

  1. zagraniczne: wpływy z odsetek od kredytów i pożyczek zagranicznych udzielonych przez rząd RP;

  2. krajowe:

Deficyt budżetowy finansowany jest głównie przez zmniejszanie wydatków na politykę społeczną, a więc na świadczenia socjalne.

BRAK JEDNEGO WYKŁADU!!!!!!!

Rynek pracy jest szczególnym rynkiem ekonomicznym, o nietypowych relacjach popytu i podaży, gdyż istnieje tam specyficzny towar to jest człowiek i jego zdolności do pracy. Poza tym na rynku pracy funkcjonują ograniczenia związane z prawem pracy (Kodeks Pracy) i jego funkcjonowaniem, ustawodawstwem dotyczącym procesu pracy (np. regulamin BHP) i funkcjonowaniem związków zawodowych.

SEGMENTY RYNKU PRACY

0x08 graphic
0x08 graphic

0x08 graphic
0x08 graphic
0x08 graphic

0x08 graphic

0x08 graphic

0x08 graphic

0x08 graphic

0x08 graphic
0x08 graphic
0x08 graphic

0x08 graphic

Czynniki kształtujące rynek pracy (poza podażą i popytem):

Między sektorowy przepływ zatrudnienia związany z postępem technicznym i rozwojem gospodarczym.

I sektor → rolnictwo i leśnictwo

II sektor → przemysł i budownictwo

III sektor → szeroko pojęte usługi

Zauważalna jest tendencja w krajach wysoko rozwiniętych niskiego zatrudnienia w I sektorze (około 3%), natomiast wysokiego zatrudnienia w sektorze III (około 60%), odwrotna sytuacja istnieje w krajach słabo rozwiniętych.

I etap → gospodarka ekstensywno - rolno - surowcowa

II etap industrializacji (uprzemysłowienia) → gospodarka rolno - przemysłowa

III etap → model intensywnych metod gospodarowania i rozwoju sektora szeroko pojętych usług.

Spadek zatrudnienia w I sektorze następuje na skutek rozwoju technicznego, chemizacji, spadek udziału w produkcji bardzo pracochłonnych upraw, odejście od podejścia, że wszystko trzeba natychmiast sprzedać (system chłodni), gorsze urządzenia infrastruktury społeczno-ekonomicznej. Wskutek tego ludzie przechodzą do II sektora, ale mają oni nieodpowiednie wykształcenie, co z kolei powoduje wzrost przemysłu lekkiego, mechanicznego i spożywczego. Jednakże postęp techniczny znów eliminuje człowieka z procesu produkcyjnego, co wypycha ludzi do III sektora, czyli szeroko pojętych usług tzn. bankowości, handlu, oświaty i służby zdrowia.

Struktura zatrudnienia w Polsce.

Spada zatrudnienie w sektorze publicznym z 77,1% w 1980 roku do 30,8 w 1998 roku. Natomiast w sektorze prywatnym sytuacja jest odwrotna w 1980 roku 28,9% a w 1998 roku już 69,2%.

Przyczyny bezrobocia:

  1. Restrykcyjny program transformacji społeczno - gospodarczej przy spadku produkcji materialnej. szokowe przekształcenie z gospodarki centralnie planowanej na gospodarkę rynkową. Eksponowano efektywność ekonomiczną, czyli zyskowność przedsiębiorstw bez względu na koszty społeczne. Powodowało to upadek całych branż, gałęzi gospodarki w imię efektywności ekonomicznej. Racjonalizacja zatrudnienia powoduje: masowe zwolnienia grupowe, ogromne redukcje zatrudnienia, likwidowane są całe zakłady pracy, a wręcz branże gospodarcze, likwidacja Państwowych Gospodarstw Rolnych, upada przemysł elektroniczny (np. zakład Kasprzaka), załamanie rynku wschodniego (ograniczenie eksportu do ZSRR), upada przemysł włókienniczy, zbrojeniowy, wydobywczy i spółdzielczość.

  2. Walka z bezrobociem ukrytym związana z racjonalizacją zatrudnienia.

  3. Niska kreatywność tworzenia nowych miejsc pracy. Wzrost gospodarczy nie ma prozatrudnieniowego charakteru, czyli nie wiąże się z nowymi miejscami pracy.

  4. Niedostosowanie poziomu i struktury kształcenia do aktualnych potrzeb rynku pracy.

  5. Niska mobilność przestrzenna siły roboczej w Polsce, głównie ze względu na barierę mieszkaniową.

  6. Początkowo nadmierny liberalizm przy ustalaniu warunków i zasad korzystania z zasiłków dla bezrobotnych.

  7. Wchodzenie na rynek pracy wyżu demograficznego jako echa wyżów z lat 80 - tych.

Bezrobocie:

  1. rejestrowane (statystyka rejestrowana):