Syllabus

Kolegium Pracowników Służb Społecznych

w Warszawie

Wydział Dzienny

Przedmiot:

„Prawo pracy”

Nauczyciel: mgr

Forma: wykład i ćwiczenia

Forma zaliczenia: egzamin

Godzin: 30

ROK SZKOLNY 2012/2013

Lp.	Dział programowy	Temat jednostki dydaktycznej	Słuchacz potrafi :	Kategoria celu	Poziom wymagań	L.g
1	Elementy nauki o prawie	Źródła prawa pracy	Wskazać źródła prawa pracy oraz źródła poznania prawa pracy	A,B,C	K,P	1
2.	Elementy nauki o prawie	Zasady prawa pracy	Wskazać zasady prawa pracy w nawiązaniu do Kodeksu Pracy, a także Konstytucji	A,B,C	K,P	1
3.	Prawo pracy	Stosunek pracy - cechy, rodzaje, rozwiązanie, zmiana i wygaśnięcie stosunku pracy.	Wyjaśnić definicję stosunku pracy, zna cechy, rodzaje, wie w jakich okolicznościach następuje rozwiązanie stosunku pracy	A,B,C	D,R	1
4.	Prawo pracy	Czas pracy.	Podać definicję czasu pracy, zna normy i ogólny wymiar czasu pracy, wie kiedy przysługuje pracownikowi odpoczynek, zna rozkład czasu pracy, wie kiedy mamy doczynienia z pracą w godzinach nadliczbowych, w porze nocnej , pracą w niedzielę i święta	A,B,C	D,R	1
5.	Prawo pracy	Ochrona pracy kobiet.	Wyjaśnić przy jakich pracach nie wolno zatrudniać kobiet, czy wolno rozwiązać umowę o pracę w okresie ciąży, czy może pracować w godzinach nadliczbowych i porze nocnej, w jakim wymiarze przysługuje pracownicy urlop macierzyński a kiedy urlop wychowawczy	A,B,C	D,R,W	1
6.	Prawo pracy	Zatrudnianie młodocianych.	Wyjaśnić definicję młodocianego, wie w jakich warunkach można zatrudniać młodocianych, zna wymiar czasu pracy, wie czy wolno zatrudniać młodocianego w godzinach nadliczbowych i porze nocnej, zna wymiar urlopu wypoczynkowego	A,B,C,D	D,R	1
7.	Prawo pracy	Rozpatrywanie sporów o roszczenia ze stosunku pracy	Wyjaśnić gdzie może dochodzić roszczeń ze stosunku pracy, wie w jakim celu są powołane komisje pojednawcze i czym się one zajmują, wie co nie podlega właściwości sądów pracy, wie w jakim terminie należy wnieść odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę.	A,B,C,D	D,R,W	1
8.	Prawo pracy	Przedawnienie roszczeń ze stosunku pracy.	Podać terminy przedawnienia, wie czy można dochodzić przedawnionego roszczenia, wie co przerywa bieg przedawnienia.	A,B,C	K,P,D,R	1
9-10	Prawo pracy	Praca na umowę zlecenie, umowę o dzieło czy umowę pracę?	Wskazać różnice wynikające z zatrudnienia na umowę zlecenie, umowę o dzieło, umowę o pracę	A,B,C	K, P, D	2
11-12	Prawo pracy	Nietypowe formy zatrudnienia mianowanie, wybór, powołanie, kontrakty menadżerskie, spółdzielcza umowa o pracę	Wskazać różnice wynikające z zatrudnienia w ramach mianowanie, wybór, powołanie, kontrakty menadżerskie, spółdzielcza umowa o pracę	A,B,C	K, P, D	2
13-14	Prawo pracy	Problematyka kar wynikających ze stosunku pracy	Wskazać i określić karę jakie mogą spotkać pracownika z uwagi na przewinienia w ramach stosunku pracy	A,B,C	K, P, D	2
15-16	Prawo pracy	Mediacja w zakładzie pracy	Wskazać zalety i minusy procesu mediacyjnego w zakładzie pracy	A,B,C	K, P, D	2
17-18	Prawo pracy	Strajk jako forma wywierania nacisku na pracodawcę	Wskazać i określić formalne aspekty strajku w zakładzie pracy, a także jego konsekwencje	A,B,C	K, P, D	2
19-20	Prawo pracy	Molestowanie, mobbing, dyskryminacja, jako przykłady przewinień pracodawawcy, współpracowników	Wskazać podobieństwa i różnice między mobbingiem, dyskryminacją, a molestowaniem.	A,B,C	K, P, D	2
21	Prawo międzynarodowe publiczne	Międzynarodowa Organizacja Pracy a prawo polskie	Wskazać i określić wpływ MOP na prawo polskie w aspekcie prawa pracy	A,B,C	K, P, D	1
22	Prawo pracy	Agencje pośrednictwa pracy jako instytucja rynku pracy	Wskazać pozycję prawną agencji pośrednictwa pracy w aspekcie prawnym	A,B,C	K, P, D	1
23	Prawo pracy	BHP	Wskazać i określić konsekwencje prawne przestrzegania oraz nie przestrzegania BHP w zakładzie pracy	A,B,C	K, P, D	1
24.	Prawo pracy	Związki zawodowe	Słuchacz potrafi wskazać w jaki sposób należy założyć związek zawodowy i jakie są konsekwencje jego funkcjonowania	A,B,C	K, P, D	1
25-26	Prawo pracy	Specyfika pracy pracownika socjalnego	Słuchacz potrafi wskazać główne wyznaczniki specyfiki pracy pracownika socjalnego, określić jego zadania, a także miejsce w administracji państwa	A,B,C	K, P, D	2
27	Nadzór nad warunkami pracy	Państwowa Inspekcja Pracy.	Wymienić zadania i uprawnienia inspekcji	A,B,C	K,P,D,R	2
28	Nadzór nad warunkami pracy	Państwowa Inspekcja Sanitarna.	Wymienić zadania i uprawnienia inspekcji	A,B,C	K,P,D,R	2
29	Nadzór nad warunkami pracy	Urząd Dozoru Technicznego.	Wymienić zadania i uprawnienia inspekcji	A,B,C	K,P,D,R,W	2
30		Egzamin

Oceny:

dostateczny - uczeń zna omawiane pojęcia oraz rozwiązuje proste przykłady pozwalające zrozumieć poznaną tematykę

dobry - uczeń zna omawiane pojęcia oraz rozwiązuje proste przykłady pozwalające zrozumieć poznaną tematykę, dokonuje wykładni norm prawnych

bardzo dobry - uczeń zna omawiane pojęcia oraz rozwiązuje proste przykłady pozwalające zrozumieć poznaną tematykę, dokonuje wykładni norm prawnych, potrafi analizować decyzje oraz orzeczenia

Podręczniki:

L. Florek, Prawo pracy, Warszawa 2012.

Z. Niedbała, Prawo pracy, Poznań 2012.

M. Barzycka-Banaszczyk, Prawo pracy, Warszawa 2012.

Z. Brodecki (red.), Zatrudnianie i ochrona socjalna, Warszawa 2011.

---