ergonomia, biologia, Biologia I rok, Bezpieczeństwo pracy i ergonomia


Testy z zakresu ergonomii

(tylko jedna odpowiedź jest całkowicie prawdziwa i tylko jedną należy wybrać)


  1. Ergonomia to:

    1. nauka o dostosowaniu środowiska pracy do człowieka,

    2. nauka o pracy,

    3. nauka o dostosowaniu człowieka do pracy,

    4. nauka zajmująca się oświetleniem i hałasem.

  1. Ergonomia powstała w:

    1. latach 20-tych XIX w.,

    2. w 1955 r.,

    3. w 1857 r.,

    4. 15 kwietnie 1985 r.

  1. Przedmiotem badań ergonomii jest:

    1. maszyna,

    2. urządzenie techniczne,

    3. układ człowiek - maszyna - praca,

    4. praca wykonywana przez maszyny.

  1. Ergonomia korekcyjna zajmuje się:

    1. poprawianiem złych rozwiązań konstrukcyjnych a także organizacyjnych,

    2. konstruowaniem poprawnie zbudowanych maszyn,

    3. tworzeniem urządzeń korekcyjnych,

    4. krygowaniem środowiska społecznego.

  1. W skład ergonomii wchodzą takie nauki, jak:

    1. antropologia, finanse, konstrukcja maszyn,

    2. materiałoznawstwo, medycyna pracy, antropometria,

    3. fizjologia pracy, organizacja i ekonomika pracy, psychologia społeczna,

    4. antropologia, geodezja, budowa maszyn.

  1. Hałas, drgania, oświetlenie, mikroklimat, promieniowanie stanowią:

    1. warunki materialnego środowiska pracy,

    2. warunki pracy na stanowisku roboczym,

    3. o wysokości zarobków na danym stanowisku pracy,

    4. o społecznej istotności wykonywanej pracy.

  1. Przedmiot ergonomiczny, to taki, który jest:

    1. bezpieczny, estetyczny, tani,

    2. łatwy do wykonania, trwały, bezpieczny,

    3. bezpieczny, funkcjonalny, zdrowy,

    4. zdrowy, trwały, łatwy do wyprodukowania.

  1. Praca pozorna to:

    1. praca zbędna,

    2. praca nie obciążająca fizycznie,

    3. praca, która nie niesie żadnych skutków,

    4. praca wykonywana przez zbyt wiele osób.

  1. Praca złożona, to praca:

    1. polegająca na złożeniu skomplikowanego urządzenia,

    2. praca składająca się z wielu powtarzalnych czynności,

    3. praca o jasnych i prostych kryteriach, ale długo trwająca,

    4. związana z pracą umysłową, wymagająca tak wysiłku bieżącego jak minionego oraz specjalnych uzdolnień.

  1. Okres restytucji to czas:

    1. potrzebny na przygotowanie do pracy,

    2. potrzebny na zakończenie pracy,

    3. potrzebny na odpoczynek organizmu po pracy,

    4. odtwarzania zasobów magazynowych.

  1. Fizjologia pracy:

    1. zajmuje się logiką i fizyką procesu produkcyjnego,

    2. nauka o kształcie i budowie ciała człowieka,

    3. nauka o czynnościach i funkcjach organizmów żywych,

    4. nauka o wymiarach ciała.

  1. Ocena kosztu biologicznego pracy nie obejmuje:

    1. oceny oddziaływania naturalnego środowiska pracy,

    2. oceny wysiłku metabolicznego,

    3. oceny wysiłku fizycznego,

    4. oceny wibracji i zapylenia stanowiska pracy.

  1. Pracę statyczną:

    1. wykonują tylko te osoby, które cały dzień muszą stać,

    2. wykonują tylko te osoby, które się w ogóle nie ruszają,

    3. wykonują ludzie, którzy w przez większość czasu pracy pozostają w niezmiennej pozycji

    4. wykonują osoby podnoszące pionowo jakieś przedmioty.

  1. Monotypia ruchów zależy od:

    1. rodzaju maszyny, którą się dana osoba posługuje,

    2. znużenia psychicznego wykonywaną pracą,

    3. konieczności niewielkiej koncentracji uwagi,

    4. stopnia ograniczenia ruchowego i liczby powtórzeń czynności,

  1. Hałas to:

    1. każdy przeszkadzający dźwięk,

    2. dźwięk przykry dla słuchu,

    3. dźwięk o częstotliwości 16 - 16 000 Hz,

    4. dźwięk o głośności powyżej 20 dB.

  1. Wydajność pracy w naszej strefie klimatycznej jest najniższa w:

    1. grudniu,

    2. kwietniu,

    3. wrześniu,

    4. lipcu.

  1. Sygnalizacja wzrokowa jest lepsza od sygnalizacji słuchowej, gdy:

    1. informacja jest prosta,

    2. informacja jest długa,

    3. informacja wymaga natychmiastowego działania,

    4. w źle oświetlonych miejscach.

  1. Sytuacja stresowa, to:

    1. sytuacja, która powoduje kołatanie serca i pocenie się dłoni,

    2. sytuacja, w której dana osoba nie potrafi załatwić danej sprawy,

    3. sytuacja bez wyjścia,

    4. sytuacja trudna, która doprowadza do zaburzeń regulacji człowieka.

  1. Źródłem stresu w pracy nie jest:

    1. niejasność celu pracy,

    2. praca zgodna z wytycznymi dla danego stanowiska pracy,

    3. odpowiedzialność za innych,

    4. praca w wydłużonym czasie pracy.

  1. Poznawczym sposobem radzenia sobie ze stresem jest:

    1. analizowanie zjawiska stresu i przyjmowanie postawy badawczej,

    2. ekspresja emocji gniewu, złości i strachu,

    3. przyjęcie postawy fatalizmu,

    4. podejmowanie działań zastępczych, np. choroba albo sprzątanie.




Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
bepka, Informatyka WEEIA 2010-2015, Semestr II, Ergonomia i zasady bezpiecznej pracy, Bezpieczenstwo
bezpieczeństwo pracy i ergonomia wykład
bezpieczeństwo pracy i ergonomia egzamin
KARTA OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO K.K, Zarządzanie ZZL studia WAT, I SEMESTR, Bezpieczeństwo pracy i
test bhp, Bezpieczeństwo pracy i ergonomia
Bezpieczenstwo pracy i ergonomia
Bezpieczenstwo pracy i ergonomia cz2
Sprawozdanie BPiE, Studia, WAT Informatyka, s4 - Bpie - bezpieczeństwo pracy i ergonomia
ergo, Bezpieczeństwo pracy i ergonomia
ATT00011, Ratownictwo Medyczne Studia, Giełda, 1. rok, Bezpieczeństwo biologiczne
bezpieczensto pracy, studia wsiz, semestr 1 2, Bhp i Ergonomia
Sprawozdanie BPiE. Z2X1N1, Zarządzanie ZZL studia WAT, I SEMESTR, Bezpieczeństwo pracy i ergonomia
Test zestwa 1-3, Technik BHP, Ergonomia i bezpieczeństwo pracy
BHP TESTY+odp., ZiIP - AGH WGIG, 2 semestr, BEZPIECZEŃSTWO PRACY I ERGONOMII W GÓRNICTWIE
Mikroklimat Górniczy, AGH, SEMESTR 1, BEZPIECZEŃSTWO PRACY I ERGONOMIA

więcej podobnych podstron