WYKŁAD 8-1.12.2009
PRZEDSIĘBIORSTWO. FUNKCJE PRODUKCJI
Przedsiębiorstwo i jego rodzaje.
Przedsiębiorstwo- zespół ludzi, którzy posiadają określone kwalifikacje, doświadczenie w procedurach wytwarzania, dysponują dobrami, które je wspomagają. Przekształcają zasoby przyrody w dobra i usługi, kierują się sygnałami w swoim wyborze ekonomicznym (Jakich ludzi zatrudnić? Co wytwarzać i ile? Komu sprzedawać i w jakiej cenie?). Wykorzystują ziemię, pracę i kapitał. Przedsiębiorstwo ma odrębność terytorialną, prawną (jeśli jest osobą prawną), technologiczną (dysponuje jakąś wiedzą technologiczną), ekonomiczną (podatki przedsiębiorstwa muszą być pokrywane przez jego zyski, z dochodów, lub z ich początkowego kapitału).
Zasada maksymalizacji zysku- rynek musi odnosić zyski, aby posiadać dobra niezbędne dla rozwoju technicznego.
Hierarchia- relacje między ludźmi (dyrektor pracownicy, itd.). przedsiębiorstwa są zhierarchizowane, w odróżnieniu od rynku, nie ma negocjowania w przedsiębiorstwach.
Koszty transakcji- rynek pociąga za sobą różne zjawiska, utrudniające mechanizm rynkowy.
*Możliwość kontrolowania nieznanego przedsiębiorstwa, które oferuje nam swoje usługi.
KLASYFIKACJA PRZEDSIĘBIORSTW:
Wielkość (ilość zatrudnionych pracowników):
a)małe
b)średnie
c)duże
2. Forma własności
a)indywidualne(właściciel to wykonawca i menedżer)
b)spółka:
-osobowa (są regulowane przez kodeks cywilny)
-kapitałowa (regulowane przez kodeks handlowy; wg kodeksu są 2 rodzaje tych spółek: spółki z.o.o.-właściwie nie ponoszą odpowiedzialności za swoje działania, jeśli przekracza to ich kapitał; spółki akcyjne S.A.)
„Rewolucja menedżerska”- menedżerowie stają się niezależni od właścicieli, a więc nie muszą maksymalizować zysku.