background image

SPECJALISTA ds. BHP 

 Nr 8   Czerwiec 2006 

Dokumentacja bhp

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

K

L

Ł

M

N

O

P

R

S

Ś

T

U

W

Z

Ź

Ż

Wydawnictwo ,,Wiedza i Praktyka” sp. z o.o. 

ISSN  1734-9036

Prenumeratę „SPECJALISTY ds. BHP” zamówisz faksem: 0 22 617 60 10, e-mailem: specjalistadsbhp@wip.pl lub pocztą: Wydawnictwo „Wiedza i Praktyka” sp. z o.o., ul. Łotewska 9a, 03-918 Warszawa

Bezpłatny „Elektroniczny Serwis dla Specjalistów ds. bhp” zamówisz na naszej stronie internetowej: http://www.specjalistadsbhp.pl 

Porozumienie o wspópracy pracodawców, których pracownicy wykonuj prace

w...................................................................................................................................................,

dotyczce zapewnienia im bezpiecznych i higienicznych warunków pracy 

oraz ustanowienia koordynatora ds. bhp

Na  podstawie  art.  208  Kodeksu  pracy  zawiera  si  porozumienie  o  wspópracy  midzy  nastpujcymi
pracodawcami:
1.

..............................................................................................................................................................................

(nazwa pracodawcy)

w...........................................................................................................................................................................

(miejscowo)

2.

..............................................................................................................................................................................

(nazwa pracodawcy)

w...........................................................................................................................................................................

(miejscowo)

§ 1

Pracodawcy stwierdzaj zgodnie, e ich pracownicy wykonuj jednoczenie prac w tym samym miejscu............
.................................................................................................................................................., dalej: miejsce pracy.

§ 2

Pracodawcy  zobowizuj  si  wspópracowa  ze  sob  w  zakresie  oraz  celu  zapewnienia  pracujcym  w  tym
samym miejscu pracownikom bezpiecznej i higienicznej pracy.

§ 3

Pracodawcy ustalaj koordynatora porozumienia (koordynatora ds. bhp) w osobie.................................................,
który sprawowa bdzie nadzór osobicie i za porednictwem specjalisty ds. bhp nad przestrzeganiem przepisów
oraz  zasad bhp przez wszystkich zatrudnionych w miejscu pracy.

§ 4

Koordynator ds. bhp ma prawo:
1.

Kontroli wszystkich pracowników w miejscu pracy.

2.

Wydawania polece w zakresie poprawy warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bhp oraz
ochrony przeciwpoarowej.

3.

Uczestniczenia w kontroli stanu bezpieczestwa i higieny pracy.

4.

Wystpowania  do  poszczególnych  pracodawców  z  zaleceniem  usunicia  stwierdzonych  zagroe
wypadkowych i uchybie w zakresie bhp.

5.

Niezwocznego wstrzymania pracy maszyny lub urzdzenia w razie wystpienia bezporedniego zagroenia
ycia lub zdrowia pracownika bd innej osoby.

6.

Niezwocznego odsunicia od pracy pracownika zatrudnionego przy pracach wzbronionych.

7.

Niezwocznego odsunicia od pracy pracownika, który swoim zachowaniem lub sposobem wykonywania
pracy stwarza bezporednie zagroenie ycia lub zdrowia wasnego bd innych osób.

§ 5

Pracodawcy ustalaj nastpujce zasady wspódziaania i sposoby postpowania, w tym równie w przypadku
zagroe zdrowia lub ycia pracowników:
I.

Przed  nawizaniem  wspópracy  i  okresowo  –  wedug  ustale  stron  –  organizowane  bd  spotkania
upowanionych przedstawicieli wymienionych zakadów pracy, w celu omówienia zagadnie dotyczcych
zagroe wypadkowych oraz bezpieczestwa pracy.

II. Podstaw dopuszczenia do prac na terenie................................................................................................... jest:

1.

Posiadanie obowizujcych profilaktycznych bada lekarskich.

2.

Uprzednie odbycie z pracownikami wymaganych szkole w zakresie bhp.

I.

ANH 08 1905.indd   13

ANH 08 1905.indd   13

2006-05-19   21:52:47

2006-05-19   21:52:47

background image

Dokumentacja bhp

 

SPECJALISTA ds. BHP 

 Nr 8   Czerwiec 2006

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

K

L

Ł

M

N

O

P

R

S

Ś

T

U

W

Z

Ź

Ż

Wydawnictwo ,,Wiedza i Praktyka” sp. z o.o. 

ISSN  1734-9036

Prenumeratę „SPECJALISTY ds. BHP” zamówisz faksem: 0 22 617 60 10, e-mailem: specjalistadsbhp@wip.pl lub pocztą: Wydawnictwo „Wiedza i Praktyka” sp. z o.o., ul. Łotewska 9a, 03-918 Warszawa

Bezpłatny „Elektroniczny Serwis dla Specjalistów ds. bhp” zamówisz na naszej stronie internetowej: http://www.specjalistadsbhp.pl 

HNH 08

3.

Posiadanie przez pracowników rodków indywidualnej ochrony oraz odziey i obuwia roboczego.

4.

Zapoznanie  z  instrukcjami  bhp  i  ppo.  obowizujcymi  w............................................................
...............................................................................................................................................................

5.

Zapoznanie pracowników z zakresem wystpujcych zagroe wypadkowych.

6.

Posiadanie stosownych kwalifikacji zawodowych na wykonywanie okrelonych prac:.....................
...............................................................................................................................................................

II.

.......................................................................................................................................................................

(nazwa zewntrznego pracodawcy)

bdzie przekazywa do prac na terenie.........................................................................................................

wycznie  takich  pracowników,  którzy  speniaj  wymagania  okrelone  w  pkt  II  podpunktach  1–6.
Kadorazowo przed delegowaniem pracownika wspópracujcy zakad pracy bdzie dostarcza pisemn
informacj do...............................................................................................................................................,
potwierdzajc  spenienie  formalnych  wymaga  przez  pracowników  w  zakresie  bezpieczestwa
i higieny pracy oraz kwalifikacji zawodowych niezbdnych do wykonywania zleconych prac.

III.

......................................................................................................................................................................

(pracodawca zlecajcy prac)

zobowizuje si do:

1.

Przeprowadzania przez osoby kierujce pracownikami instruktau stanowiskowego w dziedzinie
bhp i przekazania informacji o zakresie wystpujcych zagroe wypadkowych.

2.

Organizacji pomieszcze i stanowisk pracy w sposób zapewniajcy bezpieczne oraz higieniczne
warunki pracy, a take ochron przeciwpoarow.

3.

Zapoznania pracowników z instrukcj bezpieczestwa poarowego i procedur ewakuacji.

4.

Udostpnienia pracownikom posiadanych pomieszcze higienicznosanitarnych i rodków higieny
osobistej.

5.

Udzielania pierwszej pomocy na zasadach przyjtych w......................................................................
................................................................................................................................................................

IV.

W razie zaistnienia wypadku przy pracy pracownika..........................., ustalenia okolicznoci i przyczyn
wypadku dokonuje zespó powypadkowy powoany przez pracodawc poszkodowanego pracownika.
Ustalenie przyczyn i okolicznoci wypadku odbywa si w obecnoci przedstawiciela...........................
.......................................................................................................................................................................

V.

Pracownicy.................................................................. w miejscu pracy zobowizani s do przestrzegania
obowizujcych przepisów i zasad bhp.

§ 6

Wszystkie zmiany lub uzupenienia do treci porozumienia mog by okrelane w zaczniku do niniejszego
porozumienia i podpisane przez przedstawicieli obu stron.

§ 7

Porozumienie sporzdzono w 2 jednobrzmicych egzemplarzach, po jednym dla kadej ze stron. 

Porozumienie zawarto w........................................................................................., dnia...........................................

                

(miejscowo)          

                (data)

1.

......................................................                                                           2.    ......................................................

(podpisy pracodawców lub osób upowanionych do skadania owiadcze w ich imieniu)

III.

IV.

V.

VI.

ANH 08 1905.indd   14

ANH 08 1905.indd   14

2006-05-19   21:52:48

2006-05-19   21:52:48