background image

PRASÓWKA Z 

4 STYCZNIA 2016R.

WWW.RP.PL

background image

2

background image

3

background image

4

background image

5

background image

6

background image

7

background image

P R Z Y G O T O WA Ł :

G R A C J A N   D E R Ę G O W S K I

N R   A L B U M U:   2 7 3 4 3 0

8

Systemy emerytalne 

na świecie

background image

Plan

 

prezentacji

9

1.

Co to jest „system emerytalny”?

2.

Rodzaje systemów emerytalnych.

3.

Ranking systemów emerytalnych na świecie.

4.

Systemy emerytalne w różnych krajach:

Dania

Kanada

USA

Niemcy

6.

Wiek emerytalny w Unii Europejskiej

7.

Polska jako kraj najmłodszych emerytów.

background image

Co to jest SYSTEM EMERYTALNY?

10

System  emerytalny    to  system,  który 
polega 

na 

wypłacaniu 

świadczeń 

pieniężnych  mających  służyć    jako 
zabezpieczenie bytu na starość dla osób, 
które  przepracowały  określoną  liczbę  lat 
lub osiągnęły określony wiek. 

background image

Rodzaje systemów 

emerytalnych

11

a) SYSTEM REPARTYCYJNY

Składki  pracownika  trafiają  do  wspólnej  puli,  z  której 
wypłacane  są  na  bieżące  świadczenia  dla  osób,  którym 
one  przysługują  w  danym  momencie.  Po  przejściu  na 
emeryturę  świadczenia  są  wypłacane  ze  składek  osób 
płacących  je  w  danym  momencie.  Po  śmierci 
ubezpieczonego  ich  wypłacanie  jest  wstrzymywane,  zaś 
suma składek wpłaconych przez pracownika kontynuuje 
cyrkulację w systemie.

background image

Rodzaje systemów emerytalnych

12

b) SYSTEM KAPITAŁOWY

Pracownik przez cały czas swojej aktywności zawodowej 
odprowadza 

składki, 

które 

są 

lokowane 

na 

oprocentowanych  rachunkach  bankowych.  Po  przejściu 
na  emeryturę  pracownik  może  dysponować  całym 
kapitałem  wraz  z  odsetkami  lub  tylko  comiesięcznymi   
świadczeniami  pochodzącymi  z  odsetek  od  kapitału, 
wypłacanymi  dożywotnio.  Po  śmierci  kapitał  może  być 
dziedziczony przez rodzinę pracownika.

background image

13

Ranking systemów emerytalnych 
na świecie na rok 2013

1. Dania
2. Holandia
3. Australia
4. Szwajcaria
5. Szwecja
6. Kanada
7. Singapur
8. Chile
9. W. Brytania
10. Niemcy
11. USA
12. Polska
13. Francja
14. Brazylia
15. Meksyk
16. Chiny
17. Japonia
18. Korea Południowa
19. Indie
20. Indonezja

Źródło: Mercer          M.Sitkiewicz 
infografika.wp.pl

background image

Dania

14

wiek emerytalny: 67 lat

3 filary:

o

I filar - system powszechny oparty na miejscu zamieszkania 
(nieskładkowy)

o

II filar - uzupełniający system emerytalny ATP (oparty na 
zawodowych systemach emerytalnych, składkowy).

o

III filar - specjalny system emerytalny SP (oparty  na 
indywidualnych systemach oszczędnościowych).

Minimalna emerytura: 805 €/rok, tj. 3/40 pełnej emerytury

Możliwość łączenia emerytury z dochodami z pracy, ale 
świadczenie z systemu powszechnego obniżane jest w 
zależności  od osiąganych zarobków..

MAKSYMALNA 

WYSOKOŚĆ 

EMERYTURY

DODATEK DLA 

MAŁŻEŃSTW

DODATEK DLA 

SINGLI

WARUNEK

608,17€

tj. 2646 zł 

285,67€

tj. 1243 zł

612,25€

tj. 2663 zł

40 lat pobytu w 

kraju

background image

KANADA 

15

wiek emerytalny: 65 lat

3 filary

składka emerytalna: 

o

pracownik: 4,95%, pracodawca: 4,95%, RAZEM: 9,90%  

 po uzyskaniu  prawa do emerytury można 
kontynuować zatrudnienie

 zasiłek do powszechnej emerytury, dla osób, 
które są w wieku 60-64 lat, wykazują minimum 10 
lat pobytu w kraju, mają niski roczny dochód

MAKSYMALNA 

WYSOKOŚĆ 

EMERYTURY

DODATEK DLA 

MAŁŻEŃSTW

DODATEK DLA 

SINGLI

WARUNEK

516,90 CAN

1895,72 CAN

1169,47 CAN

10 lat pobytu w 

kraju

background image

USA

16

Wiek emerytalny:  67 lat

3 filary:

o

I filar - Federalny Fundusz Social Security (S.S.)

o

II filar – Plany emerytalne oferowane przez pracodawców

o

III filar – Indywidualne rachunki emerytalne obywateli

Emerytury 

państwowe 

należą 

się 

obywatelom, 

którzy 

przepracowali co najmniej 10 lat

możliwość  przejścia  na  wcześniejszą  emeryturę,  ale  w  takim 
wypadku jest ona znacznie niższa

możliwość  przejścia  na  późniejszą  emeryturę  ,  np.  po  70  roku 
życia i jest ona znacznie wyższa

wkłady na indywidualne rachunki i plany nie są opodatkowane

Składka emerytalna:

pracownik: 6,2%; pracodawca: 6,2%, RAZEM: 12,4%

background image

Niemcy

17

Wiek emerytalny: 67 lat

3 filary:

I filar – podstawowy, obowiązkowy i powszechny.

II filar – Zakładowe Systemy Emerytalne

III  filar  –  Produkty  ubezpieczeniowe  i  bankowe,  papiery 
wartościowe

Minimalny 

okres 

płacenia 

składek 

na 

ubezpieczenie emerytalne w Niemczech to 5 lat

Możliwość  przejścia  na  emeryturę  w  wieku  63 
lat, pod warunkiem przepracowania pełnych 45 
lat pracy

background image

18

Źródło: 

www.se.pl

  Data: 

26.03.2012r.

background image

19

background image

20

PYTANIA

background image

21

1. Ile procent wyniesie „podatek bankowy” i w 

jakiej  wysokości  przyniesie  on  korzyści  dla 
budżetu Państwa?

background image

22

Odp:

0,44% od wartości aktywów instytucji 

finansowych

ma przynieść budżetowi w tym roku 4,4 mld 

background image

23

2. Ile procent pod kreską znajdował się WIG20 

podczas pierwszej sesji w tym roku?

background image

24

Odp. 2,6%

background image

25

3. O ile miliardów złotych wzrosło zadłużenie 

Polaków z tytułu kredytów konsumpcyjnych w 
stosunku do ubiegłego roku?

background image

26

Odp. O 5 mld złotych

background image

27

4. Jaki kraj w 2015 roku jest najlepszy do 

prowadzenia biznesu według magazynu 
„Forbes”?

background image

28

Odp. Dania

background image

29

5. Co to jest „system emerytalny”?

background image

30

Odp.  System  emerytalny    to  system,  który 
polega  na  wypłacaniu  świadczeń  pieniężnych 
mających służyć  jako zabezpieczenie bytu na 
starość  dla  osób,  które  przepracowały 
określoną  liczbę  lat  lub  osiągnęły  określony 
wiek.

background image

31

6. Jakie wyróżniamy rodzaje systemów 

emerytalnych?

background image

32

Odp. System repartycyjny i kapitałowy

background image

33

7. Który z  krajów według „Mercer” zajął 

pierwsze miejsce za system emerytalny?

background image

34

Odp. Dania

background image

35

8. Wymień 3 filary jakie występują w polskim 

systemie emerytalnym. 

background image

36

Odp.

I Filar – Fundusz Ubezpieczeń Społecznych 
zarządzany przez ZUS

II Filar – Otwarte Fundusze Emerytalne

III Filar – Indywidualne Konto Emerytalne, 
Indywidualne Konto Zabezpieczenia Emerytalnego, 
Pracownicy Program Emerytalny

background image

37

9. Jaką stawkę emerytalną opłaca pracownik a 

jaką pracodawca w Polsce?

background image

38

Odp.

Pracownik: 9,76%

Pracodawca: 9,76%

background image

39

10. Ile wynosi wiek emerytalny w Dani?

background image

40

Odp. 67 lat

background image

41

11. Jaką stawkę emerytalną opłaca pracownik a 

jaką pracodawca w Kanadzie?

background image

42

Odp.
Pracownik: 4,95%
Pracodawca: 4,95%

background image

43

12. W jakim kraju istnieje możliwość przejścia 
na emeryturę w wieku 63 lat, pod warunkiem 
przepracowania pełnych 45 lat pracy?

background image

44

Odp. Niemcy

background image

45

13. Emerytury państwowe należą się 

obywatelom USA, którzy przepracowali co 
najmniej?

background image

46

Odp. 10 lat

background image

47

14. Podaj 2 kraje, które mają taki sam poziom 

wieku emerytalnego jak Polska.

background image

48

Odp. Dania, Niemcy

background image

49

15. Dlaczego w wielu krajach planuje się 

podwyższenie wieku emerytalnego?

background image

50

Odp. Ze względu na recesję i starzejące się 

społeczeństwo

background image

51

Bibliografia:

www.zus.pl

www.wikipedia.pl

www.finanse.wp.pl

www.se.pl

www.bankier.pl

background image

52

DZIĘKUJE ZA 

UWAGĘ!

background image

53

DZIĘKUJE ZA 

UWAGĘ!


Document Outline