,,Rola, funkcje, zadania PRACOWNIKA SOCJANEGO w systemie polityki społecznej państwa”.

,,Rola, funkcje,

zadania

PRACOWNIKA

SOCJANEGO

w systemie

polityki społecznej

państwa”.

Praca socjalna



działalność zawodowa mająca na celu

pomoc osobom i rodzinom we

wzmacnianiu lub odzyskiwaniu zdolności

do funkcjonowania w społeczeństwie

poprzez pełnienie odpowiednich ról

społecznych oraz tworzenie warunków

sprzyjających temu celowi”

Zadania pracownika socjalnego

USTAWY O POMOCY

SPOŁECZNEJ

art.119.1



praca socjalna



dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które

powodują zapotrzebowanie na świadczenia z

pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do

uzyskania tych świadczeń



udzielanie informacji, wskazówek i pomocy

społecznej w zakresie rozwiązywania spraw

życiowych osobom, które dzięki tej pomocy

będą zdolne samodzielnie rozwiązywać

problemy będące przyczyną trudnej sytuacji

życiowej; skuteczne posługiwanie się

przepisami prawa w realizacji tych zadań



pomoc w uzyskaniu dla osób będących w

trudnej sytuacji życiowej poradnictwa

dotyczącego możliwości rozwiązywania

problemów i udzielania pomocy przez

właściwe instytucje państwowe,

samorządowe i organizacje pozarządowe

oraz wspieranie w uzyskaniu pomocy



udzielanie pomocy zgodnie z zasadami

etyki zawodowej



pobudzanie społecznej aktywności i

inspirowanie działań samopomocowych

w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb

życiowych osób, rodzin, grup i środowisk

społecznych



współpraca i współdziałanie z innymi

specjalistami w celu przeciwdziałania

i ograniczania patologii i skutków

negatywnych zjawisk społecznych,

łagodzenie skutków ubóstwa



inicjowanie nowych form pomocy osobom

i rodzinom mającym trudną sytuację

życiową oraz inspirowanie powołania

instytucji świadczących usługi służące

poprawie sytuacji takich osób i rodzin



współuczestniczenie w inspirowaniu,

opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu

regionalnych i lokalnych programów

pomocy społecznej ukierunkowanych na

podniesienie jakości życia.

Obowiązki

PRACOWNIKA

SOCJALNEGO

Pracownik socjalny wykonując powierzone

mu zadania jest zobowiązany:



kierować się zasadami etyki zawodowej



kierować się zasadą dobra osób i rodzin,

którym służy



udzielać osobom zgłaszającym się pełnej

informacji o przysługującym im

świadczeniach

i dostępnych formach pomocy



zachować w tajemnicy informacje uzyskane

w toku czynności zawodowych, także po

ustaniu zatrudnienia, chyba że działa to

przeciwko dobru osoby lub rodziny.

Relacja

PRACOWNIK

SOCJALNY

a klient

Zadaniem pracownika socjalnego jest

,,przyjmowanie każdego z klientów takim, jaki

jest, z poszanowaniem godności, z

zachowaniem prawa do samostanowienia o

sobie, bez możliwości potępienia i oceniania.

Klient jest najwyższą wartością w pracy

socjalnej. Bywa zagubiony, często bezradny,

uwikłany w szereg skomplikowanych sytuacji

życiowych, osamotniony w zmaganiach z losem,

odrzucony przez społeczność, bezrobotny,

agresywny.

Praca socjalna a polityka

społeczna



polityka społeczna

to zasady i kierunki

działania, których celem jest wpływanie na

ogół jakości życia, warunki jakie mają

jednostki w grupach oraz ich wewnętrzne

relacje społeczne.



praca socjalna w kontekście polityki

społecznej

to pewien dział polityki

społecznej, mającej na celu poprawę

warunków bytu szerszej części

społeczeństwa poprzez rozwój instytucji

społecznych oraz usług socjalnych

Rola pracownika socjalnego



planista,



badacz,



administrator,



konsultant,



nauczyciel,



kierownik,



adwokat,



arbiter,



pośrednik,



zarządzający przypadkiem,



mediator,



negocjator,



terapeuta,



osoba kierująca,



doradca.

Praca socjalna według

artykułu ,,New York Times”:

Praca socjalna

- niegdyś sprowadzała

się do rozdawania prowiantu ubogim, dziś

podejmuje działania w wielu dziedzinach

życia społecznego. Wspiera rodziny w

trudnych sytuacjach finansowych, stara

się przeciwdziałać przyczynom

przestępczości wśród młodzieży i

dorosłych.

Kto to jest pracownik

socjalny?

To osoba, w której zakresie leży

działalność w środowiskach

społecznych, gdzie znajdują się

jednostki wymagające pomocy

w usamodzielnieniu, odzyskaniu

lub umocnieniu zdolności do

egzystowania w społeczeństwie.

Ma on integrować swoje działania

wokół rodziny oraz jej środowiska

społecznego i lokalnego. Praca jego

ma na celu pedagogizowanie działań

opiekuńczych oraz stosowanie

profilaktyki opiekuńczej, której

zadaniem jest uzupełnić wychowanie

w rodzinie i poza szkołą.

Pracownik socjalny powinien

zapewnić swoim podopiecznym

podstawowe warunki do życia

poprzez pomoc:

* finansową

* rzeczową

* psychiczną

Pracownik socjalny powinien

przyczyniać się do wzmacniania

zdolności swoich podopiecznych

do samodzielnego

rozwiązywania własnych

problemów oraz pomóc w

uzyskaniu pracy.

Praca socjalna ma własne

organizacje zawodowe:

* Krajowe Stowarzyszenie

Pracowników Socjalnych (NASW),

założone w 1955 r.

* Radę ds. Kształcenia w Zakresie

Pracy Socjalnej (CSWE), założoną w

1952.

Zadania pracownika

socjalnego według Pincusa i

Minahana:

1.Pomagać ludziom usprawnić i

skuteczniej realizować ich własne

zdolności do rozwiązywania

problemów i radzenia sobie z nimi.

2.Inicjować kontakt ludzi ze służbami

udzielającymi pomocy.

3.Przyczyniać się do rozwoju i

modyfikacji polityki społecznej.

4.Ułatwiać interakcje oraz

modyfikować i budować nowe

stosunki między ludźmi a systemami

zasobów społecznych i w ramach

zasobów społecznych.

5.Rozdzielać środki materialne.

6.Służyć jako czynnik kontroli

społecznej.

Praca pracownika socjalnego polega

na opiekowaniu się ludźmi (np. w

szpitalu), na pomocy w udzielaniu

rad (np. bezdomnym, bezrobotnym,

rodzinom patologicznym), oraz na

współpracy z różnego rodzaju

instytucjami biorącymi udział w

organizowaniu pomocy społecznej.

W związku z pracą pracownika socjalnego

wiążą się pewne zagrożenia wynikające z

przebywania z osobami uzależnionymi,

nosicielami wirusa HIV, chorymi na różne

choroby zakaźne, cierpiącymi na zaburzenia

psychiczne lub przebywającymi wcześniej w

zakładzie karnym. Jest także narażony na

pobicie czy inną przemoc fizyczną, co może

przyczynić się do powstania u niego różnego

rodzaju obciążeń psychicznych.

Doświadczenia wskazują, że praca

socjalna nie zniknie, a nawet

poszerzy zakres swych usług w

niesieniu pomocy ludziom z

problemami osobistymi, rodzinnymi

i społecznymi.

Document Outline