background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

STEREOTYPY, UPRZEDZENIA, 

STEREOTYPY, UPRZEDZENIA, 

DYSKRYMINACJA

DYSKRYMINACJA

Opracowanie: Anna Kami

ń

ska

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

POSTAWA

POSTAWA

Nasz stosunek do innych osób nazywamy 

postawą. 

W psychologii generalnie uwaŜa się, Ŝe 
postawa składa się z 3 elementów: 

1.

poznawczego

(myśli, przekonania), 

2.

afektywnego

(emocje) i 

3.

behawioralnego

(zachowanie).

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

POSTAWA

POSTAWA

ASPEKTY POSTAWY

MY

Ś

Ś

Ś

Ś

L

EMOCJA

ZACHOWANIE

STEREOTYP

UPRZEDZENIE

DYSKRYMINACJA

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

STEREOTYP

STEREOTYP

Funkcjonujący w świadomości społecznej 
uproszczony, skrótowy i zabarwiony wartościująco 
obraz rzeczywistości, odnoszący się do: grup 
społecznych, osób, sytuacji, instytucji.

Stereotyp sprawia, Ŝe identyczne cechy zostają
przypisane wszystkim bez wyjątku członkom grupy, 
niezaleŜnie od rzeczywistych róŜnic między nimi

(Z gr.: stereos – sztywny, zastygły; typos – obraz, forma, typ, wzorzec)

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

CECHY STEREOTYPU

CECHY STEREOTYPU



Trwały, trudny do zmiany, sztywny



Uproszczony, często niezgodny z rzeczywistością



Uogólniony



Dziedziczony kulturowo



Automatycznie wzbudzany 



Nieweryfikowalny doświadczalnie (wyjątki tylko 
potwierdzają regułę)



Mamy przeświadczenie, Ŝe jest prawdziwy



Oporny na niezgodne z nim informacje

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

FUNKCJE I SPOS

FUNKCJE I SPOS

Ó

Ó

B DZIA

B DZIA

Ł

Ł

ANIA 

ANIA 

STEREOTYP

STEREOTYP

Ó

Ó

W

W



Ułatwiają funkcjonowanie – daje gotowe 
wzorce myślenia i zachowania



Porządkują świat



Oszczędzają nam „wysiłku poznawczego”



Wzmacniają toŜsamość grupową – daje 
poczucie przynaleŜności i bezpieczeństwa

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

FUNKCJE I SPOS

FUNKCJE I SPOS

Ó

Ó

B DZIA

B DZIA

Ł

Ł

ANIA 

ANIA 

STEREOTYP

STEREOTYP

Ó

Ó

W

W



Ograniczają nasze doświadczenie i rozwój



Mogą być krzywdzące



Powodują, Ŝe łatwo nami manipulować, 
poniewaŜ nie sprawdzamy napływających do 
nas informacji



Kierując się nim, moŜemy zacząć
funkcjonować w nieprawdziwej rzeczywistości



Usprawiedliwiają nasz zachowania

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

U

U

PRZEDZENIA

PRZEDZENIA

Uprzedzenie to wrogie bądź negatywne 
nastawienie dotyczące wyróŜniającej się grupy 
ludzi, oparte wyłącznie na ich przynaleŜności do 
tej grupy.

Uprzedzenia karmią się negatywnymi 
stereotypami dotyczącymi jednostek lub grup.

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

SK

SK

Ą

Ą

D SI

D SI

Ę

Ę

BIOR

BIOR

Ą

Ą

UPRZEDZENIA?

UPRZEDZENIA?



Strach przed obcym i nieznanym



Niewiedza



Socjalizacja



Skłonność do dzielenia osób na grupy



Jedna to swoi (MY), pozostałe – obcy 

(ONI)



„Swoich” cenimy wyŜej niŜ „obcych”

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

DYSKRYMINACJA

DYSKRYMINACJA



Nieusprawiedliwione, negatywne lub 

krzywdzące

działanie skierowane 

przeciwko członkowi danej grupy, wyłącznie 

dlatego, Ŝe do niej naleŜy



Traktowanie danej osoby mniej przychylnie, 

niŜ inną w porównywalnej sytuacji ze 

względu na jakąś cechę (np. płeć, 

orientacja psychoseksualna, wiek, 

niepełnosprawność, religia lub przekonania 

czy pochodzenie etniczne lub rasowe).

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

DYSKRYMINACJA BEZPO

DYSKRYMINACJA BEZPO

Ś

Ś

REDNIA

REDNIA

Osoba traktowana jest mniej korzystnie niŜ
inna w podobnej sytuacji, 

ze względu na

jakąś cechę

(pochodzenie rasowe lub 

etniczne, religia lub wyznanie, zdrowie, 
niepełnosprawność, wiek lub orientacja 
psychoseksualna.) 

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

DYSKRYMINACJA PO

DYSKRYMINACJA PO

Ś

Ś

REDNIA

REDNIA

Pozornie neutralne

Pozornie neutralne

warunki, kryteria lub

praktyki są niekorzystne dla osób 

posiadających 

lub 

podejrzewanych

posiadanie pewnej obciąŜonej cechy (pochodzenie 
rasowe, etniczne, religia lub wyznanie, 
niepełnosprawność, wiek lub orientacja seksualna), 
o ile praktyka taka nie moŜe zostać uznana 
obiektywnie za uzasadnioną prawem. 

background image

Projekt zrealizowany w ramach Europejskiego Roku Równych Szans dla Wszystkich,  ERRSW 2007

Stowarzyszenie Inicjatyw Niezale

Ŝ

nych MIKUSZEWO

www.galeriatolerancji.org.pl

RODZAJE DYSKRYMINACJI

RODZAJE DYSKRYMINACJI



RASIZM

- dyskryminacja ze względu na rasę (kolor skóry)



SEKSIZM 

- dyskryminacja ze względu na płeć



HOMOFOBIA

- dyskryminacja ze względu na orientację

seksualną



KSENOFOBIA 

- dyskryminacja ze względu na pochodzenie i 

narodowość



ANTYSEMITYZM

- uprzedzenie względem osób pochodzenia 

Ŝydowskiego



AGEIZM

- dyskryminacja ze względu na wiek



ATRAKCJONIZM 

- dyskryminacja ze względu na wygląd 

zewnętrzny



HANDICAPIZM (ABLEISM)

- dyskryminacja ze względu na 

niepełnosprawność