Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie …

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona

1 z 25

INSTRUKCJA

ORGANIZACJI BEZPIECZNEJ PRACY PRZY

TRANSPORCIE R

CZNYM

Ocena ryzyka zawodowego przy transporcie

cznym

Imię i nazwisko

Data

Podpis

Opracował:

Piotr Janczewski
Kierownik Biura BHP

Sprawdził:

Zatwierdził:

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona

2 z 25

S p i s t r e

c i

I POSTANOWIENIA OGÓLNE

1.1. Cel instrukcji .........................................................................................  str. 3
1.2. Zakres stosowania instrukcji .................................................................  str. 3
1.3. Definicje ................................................................................................  str. 3
1.4. Odpowiedzialno

ść

i uprawnienia .......................................................... str. 4

II ORGANIZACJA BEZPIECZNEJ PRACY PRZY TRANSPORCIE R

CZNYM

2.1. Wymagania podstawowe ......................................................................  str. 6
2.2. Przemieszczanie przedmiotów przez jednego pracownika ..................  str. 8
2.3. Zespołowe przemieszczanie przedmiotów ...........................................  str. 9
2.4. Przemieszczanie materiałów szkodliwych i niebezpiecznych ...............  str. 9
2.5. Przemieszczanie ładunków za pomoc

poruszanych r

cznie wózków

oraz taczek ............................................................................................

str. 10

2.6. Przemieszczanie ładunków przy u

yciu r

cznie nap

dzanych

wignic .................................................................................................

str. 11

2.7. Prawidłowe usytuowanie ciała i ładunku w czasie podnoszenia

ładunku ..................................................................................................

str. 11

2.8. Normy d

wigania i przenoszenia ładunków .......................................... str. 13

2.9. Czynno

ci zabronione .......................................................................... str. 15

2.10. Ocena ryzyka zawodowego przy transporcie r

cznym

str. 16

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona

3 z 25

POSTANOWIENIA OGÓLNE

Podstaw

prawn

do niniejszej instrukcji stanowi:

Ustawa z dnia 26.06.1974 r. Kodeks pracy, dział X, rozdział I, Podstawowe
obowi

zki pracodawcy.

Rozporz

dzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26.09.1997 r.

w sprawie ogólnych przepisów bezpiecze

stwa i higieny pracy, Rozdział IV

Transport wewn

trzny i magazynowanie.

Rozporz

dzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 marca 2000 r.

w sprawie bezpiecze

stwa i higieny pracy przy r

cznych pracach

transportowych.

Rozporz

dzenie Rady Ministrów z dnia 10 wrze

nia 1996 r. w sprawie wykazu

prac szczególnie uci

ąż

liwych lub szkodliwych dla zdrowia kobiet.

Rozporz

dzenie Rady Ministrów z dnia 24 sierpnia 2004 r. w sprawie wykazu

prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych
z tych prac.

1.1. Cel instrukcji
Celem instrukcji jest okre

lenie zasad organizacji bezpiecznej pracy przy

wykonywaniu r

cznych prac transportowych.

1.2. Zakres stosowania instrukcji
Instrukcja obowi

zuje wszystkich pracowników wykonuj

cych r

czne prace

transportowe.

1.3. Definicje:
R

czne prace transportowe - rozumie si

przez to ka

dy rodzaj transportowania

lub podtrzymywania przedmiotów, ładunków lub materiałów przez jednego lub
wi

cej pracowników, w tym przemieszczanie ich poprzez: unoszenie, podnoszenie,

układanie, pchanie, ci

gni

cie, przenoszenie, przesuwanie, przetaczanie lub

przewo

enie,

Prace dorywcze - rozumie si

przez to r

czne przemieszczanie przedmiotów,

ładunków lub materiałów nie cz

ęś

ciej ni

4 razy na godzin

, je

eli ł

czny czas

wykonywania tych prac nie przekracza 4 godzin na dob

Sprz

t pomocniczy - rozumie si

przez to

rodki maj

ce na celu ograniczenie

zagro

i uci

ąż

liwo

ci zwi

zanych z r

cznym przemieszczaniem przedmiotów,

ładunków lub materiałów oraz ułatwienie wykonywania tych czynno

ci; do

rodków

tych zalicza si

w szczególno

ci: pasy, liny, ła

cuchy, zawiesia, d

wignie,

chwytaki, rolki, kleszcze, uchwyty, nosze, kosze, legary, r

czne wci

gniki

i wci

garki, kr

ąż

ki i wielokr

ąż

ki linowe, przestawne pochylnie, taczki i wózki.

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona

4 z 25

rodki ochrony indywidualnej – s

to wszelkie

rodki noszone lub trzymane

przez pracownika w celu jego ochrony przed jednym lub wi

ksz

liczb

zagro

zwi

zanych z wyst

powaniem niebezpiecznych lub szkodliwych czynników

rodowisku pracy, w tym równie

wszelkie akcesoria i dodatki przeznaczone do

tego celu.

1.4. Odpowiedzialno

ci i uprawnienia

1) Kierownicy k.o. s

odpowiedzialni s

za:

a. wykonanie postanowie

niniejszej instrukcji,

b. stosowanie odpowiednich rozwi

techniczno i organizacyjnych

zmierzaj

cych do wyeliminowania r

cznych prac transportowych.

c. w

razie

braku

liwo

wyeliminowania

cznych

prac

transportowych, Kierownik k.o. - w celu zmniejszenia uci

ąż

liwo

i zagro

zwi

zanych z wykonywaniem tych czynno

ci - jest

obowi

zany

organizowa

odpowiednio

prac

wyposa

pracowników w niezb

dny sprz

t pomocniczy oraz

rodki ochrony

indywidualnej.

d. przekazanie do stosowania pracownikom instrukcji organizacji

bezpiecznej pracy przy transporcie r

cznym i uzyska

od nich

pisemne potwierdzenie zapoznania si

z instrukcj

e. przeprowadzenie oceny ryzyka zawodowego wyst

puj

cego przy

cznych pracach transportowych, w szczególno

ci bior

c pod

uwag

mas

przemieszczanego przedmiotu, jego rodzaj i poło

enie

rodka

ęż

ci,

warunki

rodowiska pracy, w tym w szczególno

ci temperatur

i wilgotno

ść

powietrza oraz poziom czynników szkodliwych dla

zdrowia,

organizacj

pracy, w tym stosowane sposoby wykonywania pracy,

indywidualne predyspozycje pracownika, takie jak sprawno

ść

fizyczna, wiek i stan zdrowia.

2) Przed dopuszczeniem pracownika do r

cznych prac transportowych

Kierownik k.o. jest obowi

zany:

a. przeszkoli

pracowników w dziedzinie bezpiecze

stwa i higieny

pracy, w tym w szczególno

ci w zakresie prawidłowych sposobów

wykonywania r

cznych prac transportowych, w trybie szkolenia

stanowiskowego,

b. zapewni

pracownikom informacje dotycz

ce przemieszczanego

przedmiotu, w szczególno

ci: jego masy i poło

enia jego

rodka

ęż

ci, zwłaszcza w przypadku, gdy masa jest nierównomiernie

rozło

ona,

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona

5 z 25

c. informowa

pracowników o wszystkich aspektach bezpiecze

stwa

i higieny pracy oraz wymaganiach ergonomii, w tym o wynikach
oceny ryzyka zawodowego, oraz o

rodkach bezpiecze

stwa

zapobiegaj

cych urazom, a zwłaszcza urazom kr

gosłupa.

3) Pracownicy odpowiedzialni s

za:

a. wykonanie i przestrzeganie postanowie

niniejszej instrukcji,

b. zapoznanie

instrukcj

(pracownicy

zapoznanie

z instrukcjami potwierdzaj

pisemnie)

c. wła

ciwe i zgodne z wymaganiami stosowanie sprz

tu pomocniczego

do transportu r

cznego i stosowania

rodków ochrony indywidualnej.

UWAGA !!!
W przypadku stwierdzenia,

e sposób wykonywania pracy jest nieprawidłowy

i stwarza zagro

enia – kierownik k.o. jest obowi

zany zapewni

wstrzymanie tych

prac do czasu zastosowania odpowiednich działa

eliminuj

cych te zagro

enia.

Obowi

zkowi powstrzymania si

od tych prac podlega, tak

e pracownik,

a w przypadku wyst

pienia zagro

pracownik jest zobowi

zany niezwłocznie

poinformowa

o tym przeło

onego i zabezpieczy

miejsce przed osobami

postronnymi.

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona

6 z 25

Organizacja bezpiecznej pracy przy transporcie r

cznym

2.1.

Wymagania podstawowe.

a. Organizacja r

cznych prac transportowych, w tym stosowane metody pracy

powinny zapewni

w szczególno

ci:

ograniczenie długotrwałego wysiłku fizycznego, w tym zapewnienie

odpowiednich przerw w pracy na odpoczynek,

wyeliminowanie nadmiernego obci

ąż

enia układu mi

ęś

niowo-

szkieletowego pracownika, a zwłaszcza urazów kr

gosłupa, zwi

zanego

z rytmem pracy wymuszonym procesem pracy,

ograniczenie do minimum odległo

ci r

cznego przemieszczania

przedmiotów,

uwzgl

dnienie wymaga

ergonomii.

Przy r

cznym przemieszczaniu przedmiotów - tam gdzie jest to mo

liwe -

nale

y zapewni

sprz

t pomocniczy odpowiednio dobrany do ich wielko

ci,

masy i rodzaju, zapewniaj

cy bezpieczne i dogodne wykonywanie pracy

b. Organizuj

c r

czne prace transportowe, nale

y bra

pod uwag

konieczno

ść

unikania r

cznego przemieszczania przedmiotów, gdy:

przedmiot jest zbyt ci

ęż

ki, za du

y, niepor

czny lub trudny do utrzymania

według oceny osoby kieruj

cej pracownikami,

przedmiot jest niestabilny lub jego zawarto

ść

e si

przemieszcza

przedmiot jest usytuowany tak,

e wymaga trzymania lub operowania

w odległo

ci od tułowia pracownika, albo ma tendencj

do wyginania si

lub obwijania wokół tułowia pracownika,

kształt lub struktura przedmiotu mo

e powodowa

urazy u pracownika,

zwłaszcza w przypadku kolizji,

wydatek energetyczny niezb

dny do podnoszenia i przenoszenia

przedmiotów przekracza 2.000 kcal (8.375 kJ) na zmian

robocz

przemieszczanie przedmiotu mo

e by

wykonywane tylko poprzez skr

tułowia,

wykonanie pracy wymaga pochylenia tułowia pracownika o k

t wi

kszy

od 45° lub wykonywania czynno

ci przemieszczania w pozycji

niestabilnej,

mog

wyst

nagłe ruchy przedmiotu,

stanowisko pracy lub jego otoczenie uniemo

liwia przemieszczanie

przedmiotu na wysoko

ci zapewniaj

cej bezpiecze

stwo lub przy

prawidłowej pozycji ciała pracownika,

powierzchnia jest nierówna, stwarzaj

ca zagro

enie przy poruszaniu si

lub jest

liska w zetkni

ciu ze spodem obuwia pracownika,

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona

7 z 25

podłoga i powierzchnia robocza maj

ró

ne poziomy, co wymusza

przemieszczanie przedmiotów na ró

nych wysoko

ciach,

podłoga lub powierzchnia oparcia stóp jest niestabilna,

przedmiot ogranicza pole widzenia pracownika,

temperatura, wilgotno

ść

i wentylacja s

niedostosowane do wykonywanej

pracy.

c. Przy pracach zwi

zanych z r

cznym przemieszczaniem przedmiotów nale

zapewni

wystarczaj

przestrze

, zwłaszcza w płaszczy

nie pionowej,

umo

liwiaj

zachowanie prawidłowej pozycji ciała pracownika podczas

pracy.

UWAGA !!!
Niedopuszczalne jest r

czne przemieszczanie przedmiotów przez pomieszczenia,

schody, korytarze albo drzwi zbyt w

skie w stosunku do rozmiarów tych

przedmiotów, je

eli stwarza to zagro

enia wypadkowe.

d. Powierzchnia, po której s

przemieszczane r

cznie przedmioty, powinna

równa, stabilna i nie

liska. Przej

cia, drogi transportowe oraz tory

i torowiska, po których s

przemieszczane przedmioty, powinny spełnia

wymagania bezpiecze

stwa i higieny pracy okre

lone w odr

bnych

przepisach.

e. Przedmiot niepor

czny lub trudny do uchwycenia i utrzymania powinien by

przemieszczany przy u

yciu odpowiedniego sprz

tu pomocniczego,

nieograniczaj

cego

pola

widzenia,

zapewniaj

cego

bezpiecze

stwo

podczas pracy,

f. Przedmioty, których

rodek ci

ęż

ci po ustawieniu w pozycji do

podnoszenia i po podniesieniu znajdowałby si

powy

ej połowy wysoko

przedmiotu, nie powinny by

przenoszone r

cznie, chyba

e do

przeniesienia przedmiotu zastosowano uchwyty znajduj

ce si

powy

rodka ci

ęż

ci,

g. Zwoje ta

my, drutu, kabla itp. przedmioty podczas ich przenoszenia

powinny by

zabezpieczone przed rozwini

ciem i wyginaniem,

h. W razie konieczno

ci przenoszenia przedmiotu trzymanego w odległo

kszej ni

30 cm od tułowia, nale

y zmniejszy

o połow

dopuszczaln

mas

przedmiotu przypadaj

na jednego pracownika, lub zapewni

wykonywanie tych czynno

ci przez co najmniej dwóch pracowników.

Ostre, wystaj

ce elementy przedmiotów przemieszczanych powinny by

zabezpieczone w sposób zapobiegaj

cy powstawaniu urazów.

Opakowania przedmiotów przemieszczanych r

cznie powinny by

wykonane z odpowiednio wytrzymałych materiałów oraz nie powinny
stwarza

zagro

wypadkowych zwi

zanych w szczególno

ci z ich

kształtem, w tym ostrymi kraw

dziami. Je

eli kształt lub rozmiar opakowania

przeznaczonego do r

cznego przemieszczania przedmiotów utrudnia lub

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona

8 z 25

uniemo

liwia bezpieczne ich przemieszczanie, opakowanie takie powinno

wyposa

one w odpowiednie uchwyty.

k. Sposób rozmieszczenia przedmiotów w opakowaniach powinien zapewni

ich stabilno

ść

podczas przemieszczania.

UWAGA !!!
Niedopuszczalne jest przenoszenie i przetaczanie przedmiotów po pochylniach,
nie zwi

zanych w sposób stały z konstrukcj

budynku, o k

cie nachylenia ponad

15°, oraz przenoszenie po schodach o k

cie nachylenia ponad 60°.

Niedopuszczalne jest przebywanie pracownika mi

dzy legarami podczas

przetaczania przedmiotów po pochyło ustawionych legarach.

2.2.

Przemieszczanie przedmiotów przez jednego pracownika

Masa przedmiotów podnoszonych i przenoszonych przez jednego
pracownika nie mo

e przekracza

30 kg - przy pracy stałej,

50 kg - przy pracy dorywczej.

UWAGA !!!
Niedopuszczalne jest r

czne przenoszenie przedmiotów o masie przekraczaj

cej

30 kg na wysoko

ść

powy

ej 4 m lub na odległo

ść

przekraczaj

25 m.

Podczas obur

cznego przemieszczania przedmiotów siła u

yta przez

pracownika niezb

dna do zapocz

tkowania ruchu przedmiotu nie mo

przekracza

warto

ci:

300 N - przy pchaniu,

250 N - przy ci

gni

ciu,

przy czym podane warto

ci okre

laj

składow

siły mierzon

równolegle do

podło

Warto

ci sił u

ywanych przez pracownika do poruszania elementów

urz

dze

słu

żą

cych

cznego

przemieszczania

przedmiotów

(w szczególno

ci d

wigni, korb, kół) nie mog

przekracza

250 N - w przypadku obsługi obur

cznej,

120 N - w przypadku obsługi jednor

cznej.

Dopuszczalne jest r

czne przetaczanie przedmiotów o kształtach okr

głych

(w szczególno

ci beczek, rur o du

ych

rednicach), pod warunkiem

zachowania warto

ci sił okre

lonych w punkcie b., a ponadto przy

spełnieniu nast

puj

cych wymaga

masa r

cznie przetaczanych przedmiotów po terenie poziomym nie mo

przekracza

300 kg na jednego pracownika,

masa r

cznie wtaczanych przedmiotów na pochylnie przez jednego

pracownika nie mo

e przekracza

50 kg.

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona

9 z 25

2.3.

Zespołowe przenoszenie przedmiotów

Przenoszenie przedmiotów, których długo

ść

przekracza 4 m i masa 30 kg,

powinno odbywa

zespołowo, pod warunkiem aby na jednego

pracownika przypadała masa nie przekraczaj

ca:

25 kg - przy pracy stałej,

42 kg - przy pracy dorywczej.

UWAGA !!!
Niedopuszczalne jest zespołowe przenoszenie przedmiotów na odległo

ść

przekraczaj

25 m lub o masie przekraczaj

cej 500 kg.

Przy zespołowym przenoszeniu przedmiotów nale

y zapewni

dobór pracowników pod wzgl

dem wzrostu i wieku oraz nadzór

pracownika do

wiadczonego w zakresie stosowania odpowiednich

sposobów r

cznego przemieszczania przedmiotów i organizacji pracy,

wyznaczonego w tym celu przez pracodawc

odst

py pomi

dzy pracownikami co najmniej 0,75 m oraz stosowanie

odpowiedniego sprz

tu pomocniczego.

Przenoszenie przedmiotów długich i o du

ej masie powinno odbywa

przy zastosowaniu sprz

tu pomocniczego, pozwalaj

cego na transport

takich przedmiotów z mo

liwie najmniejszym unoszeniem ich ponad poziom

podło

W przypadku zespołowego przenoszenia na ramionach przedmiotów,
nale

y zapewni

, aby pracownicy:

wkładali i opuszczali przenoszony przedmiot jednocze

nie i na komend

znajdowali si

po jednej stronie przenoszonego przedmiotu,

ywali

rodków ochrony indywidualnej chroni

cych ramiona.

2.4.

Przemieszczanie materiałów szkodliwych i niebezpiecznych

Organizacja i metody prac zwi

zanych z r

cznym przemieszczaniem

materiałów mog

cych stwarza

zagro

enia w zwi

zku z ich wła

ciwo

ciami

(

cych, truj

cych, pyl

cych) powinny eliminowa

lub ogranicza

zagro

enia.

Niedopuszczalne jest przenoszenie przez jednego pracownika materiałów
ciekłych - gor

cych,

cych albo o wła

ciwo

ciach szkodliwych dla zdrowia,

których masa wraz z naczyniem i uchwytem przekracza 25 kg.

Balony szklane z kwasami lub innymi cieczami

cymi powinny by

przewo

one na specjalnych wózkach.

W wyj

tkowych przypadkach balony mog

przenoszone przez dwóch

pracowników w odpowiednio wytrzymałych koszach z uchwytami.

Niedopuszczalne jest przenoszenie balonów, o których mowa w ust. 2, na
plecach lub przed sob

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona
10 z 25

2.5.

Przemieszczanie ładunków za pomoc

poruszanych r

cznie wózków

oraz taczek

Dopuszczalna masa ładunku przemieszczanego na wózku po terenie
płaskim o twardej nawierzchni, ł

cznie z mas

wózka, nie mo

przekracza

350 kg - na wózku 2-kołowym,

450 kg - na wózku 3- lub 4-kołowym.

Przy przemieszczaniu ładunku na wózku po pochyleniach wi

kszych ni

% masa ładunku, ł

cznie z mas

wózka, nie mo

e przekracza

250 kg - na wózku 2-kołowym,

350 kg - na wózku 3- lub 4-kołowym.

UWAGA !!!
Niedopuszczalne jest r

czne przemieszczanie ładunków na wózkach po

pochyleniach powierzchni wi

kszych ni

8% oraz na odległo

ść

ksz

200 m.
c.

Wózki powinny zapewnia

stabilno

ść

przy załadunku i rozładunku.

Wózki przemieszczane na szynach oraz wózki kołowe przemieszczane na
pochyleniach powinny posiada

sprawnie działaj

ce hamulce.

Masa ładunku przemieszczanego na wózku szynowym po terenie
poziomym, ł

cznie z mas

wózka, nie mo

e przekracza

600 kg na

pracownika.

Przy przemieszczaniu ładunku na wózku na pochyleniach torów wi

kszych

2% masa ładunku, ł

cznie z mas

wózka, nie mo

e przekracza

450 kg

na pracownika.

Niedopuszczalne jest przemieszczanie ładunków na wózkach szynowych na
pochyleniach torów wi

kszych ni

4% oraz na odległo

ść

przekraczaj

400

Odległo

ść

dzy pojedynczymi wózkami na pochyleniach torów powinna

wynosi

co najmniej 25 m, a pomi

dzy zestawami zło

onymi z kilku wózków

- co najmniej 50 m.

Hamulce wózków szynowych przemieszczanych w zestawie powinny by

sprawne, tak aby gwarantowały szybkie zatrzymanie zestawu. Wszystkie
wózki wchodz

ce w skład zestawu powinny by

ze sob

poł

czone.

Wózki-wywrotki powinny posiada

sprawnie funkcjonuj

ce urz

dzenia

zabezpieczaj

ce przed przypadkowym przechyleniem si

koleby lub skrzyni

oraz urz

dzenia do unieruchomienia wózków w czasie przechylania koleby

lub skrzyni.

Sposób ładowania oraz rozmieszczenia ładunków na wózkach i taczkach
powinien zapewnia

ich równowag

i stabilno

ść

podczas przemieszczania.

Przedmioty przewo

one na wózkach nie powinny wystawa

poza obrys

wózka i przysłania

pola widzenia. W wyj

tkowych przypadkach

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona
11 z 25

dopuszczalne jest przewo

enie przedmiotów w warunkach niespełnienia

tych wymaga

, o ile praca odbywa si

pod nadzorem zapewniaj

cym

bezpieczne jej wykonanie.

m. Masa ładunku przemieszczanego na taczce, ł

cznie z mas

taczki, nie

e przekracza

: 100 kg - po twardej nawierzchni i 75 kg - po nawierzchni

nieutwardzonej. Niedopuszczalne jest przemieszczanie ładunku na taczce
po pochyleniach wi

kszych ni

8% oraz na odległo

ść

przekraczaj

200 m.

2.6.

Przemieszczanie ładunków przy u

yciu r

cznie nap

dzanych d

wignic

wignice powinny posiada

wyra

ne oznakowanie okre

laj

ce ich

dopuszczalny ud

wig.

Stosowane do przemieszczania ładunków kr

ąż

ki, wielokr

ąż

ki i wci

gniki

powinny by

przymocowane do posiadaj

cych odpowiedni

wytrzymało

ść

belek, haków, d

wigarów lub innych konstrukcji - w sposób zapewniaj

bezpiecze

stwo pracy.

Stosowane wci

garki i przyci

garki powinny by

przymocowane do podło

w sposób zabezpieczaj

cy przed ich przemieszczaniem podczas pracy.

Wci

garki i przyci

garki powinny posiada

sprawne hamulce oraz

urz

dzenia uniemo

liwiaj

ce ruch wsteczny wału lub b

bna.

Stosowane kr

ąż

ki i liny powinny by

tak dobrane, aby niemo

liwe było

zakleszczenie lub zsuni

cie si

liny.

Elementy układów ci

gnowych stosowanych podczas przemieszczania

ładunków powinny spełnia

wymagania okre

lone w Polskich Normach.

Niedopuszczalne jest u

ywanie lin i ła

cuchów uszkodzonych lub

o niedostatecznej wytrzymało

ci albo niewła

ciwie zamocowanych.

Długo

ść

liny lub ła

cucha powinna by

tak dobrana, aby przy rozwini

ciu,

niezb

dnym do przemieszczenia ładunku, pozostały na b

bnie co najmniej

2 zwoje.

Sposób zamocowania ładunku na haku powinien zapobiega

jego upadkowi

lub gwałtownej zmianie poło

enia.

Podnoszenie lub

opuszczanie

ładunków

miejscu

przebywania

pracowników powinno by

poprzedzone sygnałem ostrzegawczym.

UWAGA !!!
Przebywanie pracowników pod zawieszonym ładunkiem jest niedopuszczalne.

2.7.

Prawidłowe usytuowanie ciała i ładunku w czasie podnoszenia ładunku

Kobiety podnosz

c ładunek powinny:

przykl

ąć

na jednym kolanie tak,

eby jak naj

lej przylegało do

ładunku, przy czym stopa drugiej nogi powinna znajdowa

ok. 30 cm

od ładunku,

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona
12 z 25

uchwyci

z obu stron ładunek w taki sposób,

eby nie wysun

ł si

z r

podnie

ładunek przez prostowanie nóg, przy czym grzbiet powinien by

cały czas wyprostowany.

ęż

czy

ni, podnosz

c ładunek powinni:

podej

ść

jak najbli

ej ładunku je

eli jest to mo

liwe, okraczy

go, przy

czym stopy powinny by

lekko rozwarte,

przykucn

ąć

obok podnoszonego ci

ęż

aru,

wyprostowa

grzbiet i mocno uchwyci

ładunek tak aby nie wy

lizgn

ł si

z r

podnosi

ładunek przez prostowanie nóg, trzymaj

c go jak najbli

ej ciała,

przy czym grzbiet powinien by

cały czas wyprostowany.

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona
13 z 25

2.8.

Normy d

wigania i przenoszenia ładunków

max 30 kg

Mężczyźni

max 25 m

max 50 kg

max 30 kg

Kobiety

max 12 kg

max 20 kg

max 30

max 14 kg

max 8 kg

max 30

Młodociani - dziewczęta

max 25 m przy
jednostkowym
obciążeniu 4 x na
godzinę

max 25 m przy
powtarzalnym
obciążeniu

max 30

max 8 kg

max 15 kg

max 10 kg

max 5 kg

przy
jednostkowym
obciążeniu 4 x na
godzinę

przy
powtarzalnym
obciążeniu

Objaśnienie:

Praca stała

Praca dorywcza

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona
14 z 25

Mężczyźni

Transport zespołowy

długość
> 4 m

> 75 cm

długość
> 4 m

> 75 cm

max 25 kg
na jednego
pracownika

max 42 kg
na jednego
pracownika

min 30 cm

min

45 cm

min

45 cm

Kobiety

w ciąży

max 3 kg

max 5 kg

max 30

max 2 kg

max 3,75 kg

max 20 kg

max 12 kg

max 30

max 25 m przy
jednostkowym
obciążeniu 4 x na
godzinę

max 25 m przy
powtarzalnym
obciążeniu

max 30

max 15 kg

max 8 kg

Chłopcy

przy
jednostkowym
obciążeniu 4 x na
godzinę

przy
powtarzalnym
obciążeniu

Niedopuszczalne jest zespołowe
przenoszenie przedmiotów
o masie przekraczającej 500 kg

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona
15 z 25

2.9.

Czynno

ci zabronione

czne przenoszenie przedmiotów, których

rodek ci

ęż

ci po ustawieniu

w pozycji do podnoszenia i po podniesieniu znajdował si

powy

ej połowy

wysoko

ci przedmiotu.

czne

przenoszenie

przedmiotów

ych

rozmiarach

przez

pomieszczenia, schody, korytarze lub drzwi zbyt ciasne i w

skie w stosunku

do rozmiarów tych przedmiotów.

Przetaczanie przez jednego pracownika beczek o ci

ęż

arze ponad 300 kg,

a tak

e przetaczanie po pochylni przez jednego pracownika beczek

o ci

ęż

arze ponad 50 kg Nie wolno przetacza

cznie beczek po

pochylniach stromych o k

cie nachylenia 30°.

Przenoszenie przez jednego pracownika cieczy o wła

ciwo

ciach

szkodliwych,

cych, gor

cych oraz takich których ci

ęż

ar z naczyniem

i uchwytem przekracza 25 kg.

Przenoszenie na plecach, lub przed sob

, balonów z kwasami, zasadami

lub innymi cieczami niebezpiecznymi. Powinny by

przewo

one na

specjalnych wózkach. Dopuszcza si

przenoszenie w mocnych koszach

o nieuszkodzonych uchwytach.

Przekraczanie dopuszczalnych mas przenoszonych przedmiotów.

wiganie i przenoszenie przez jednego pracownika przedmiotów

o ci

ęż

arze przekraczaj

cym 50 kg.

Przebywanie pracowników pod zawieszonym ładunkiem.

Zespołowe przenoszenie przedmiotów o masie przekraczaj

cej 500 kg.

czne przemieszczanie ładunków na wózkach po pochyleniach

powierzchni wi

kszych ni

8% oraz na odległo

ść

ksz

200 m.

Przenoszenie i przetaczanie przedmiotów po pochylniach, nie zwi

zanych

w sposób stały z konstrukcj

budynku, o k

cie nachylenia ponad 15°, oraz

przenoszenie po schodach o k

cie nachylenia ponad 60°.

Przebywanie

pracownika

dzy

legarami

podczas

przetaczania

przedmiotów po pochyło ustawionych legarach.

czne przemieszczanie przedmiotów przez pomieszczenia, schody,

korytarze albo drzwi zbyt w

skie w stosunku do rozmiarów tych

przedmiotów, je

eli stwarza to zagro

enia wypadkowe.

Zatrudnianie kobiet przy pracach szczególnie uci

ąż

liwych lub szkodliwych

dla zdrowia, o których mowa w zał

czniku do Rozporz

dzenia Rady

Ministrów w sprawie wykazu prac szczególnie uci

ąż

liwych lub szkodliwych

dla zdrowia kobiet.

Zatrudnianie młodocianych przy pracach wzbronionych, które zostały
okre

lone w zał

cznikach do Rozporz

dzenia Rady Ministrów w sprawie

wykazu prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy
niektórych z tych prac.

Przedsiębiorstwo

........................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy

przy transporcie ręcznym

Strona
16 z 25

2.10. Ocena ryzyka zawodowego przy transporcie r

cznym

Oceniaj

c ryzyko zawodowe wyst

puj

ce przy r

cznych pracach transportowych,

w szczególno

ci wzi

to pod uwag

mas

przemieszczanego przedmiotu, jego rodzaj i poło

enie

rodka ci

ęż

ci,

warunki

rodowiska pracy, w tym w szczególno

ci temperatur

i wilgotno

ść

powietrza oraz poziom czynników szkodliwych dla zdrowia,

organizacj

pracy, w tym stosowane sposoby wykonywania pracy,

indywidualne predyspozycje pracownika, takie jak sprawno

ść

fizyczna, wiek

i stan zdrowia.

Przedsiębiorstwo

.............................................................................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie ręcznym

Ocena ryzyka zawodowego

Strona
17 z 25

*) S - skutki, P - prawdopodobieństwo, R – ryzyko ; **) ocena przed zastosowaniem środków profilaktycznych ; ***) ocena po zastosowaniu środków profilaktycznych.

Ocena ryzyka zawodowego przy transporcie ręcznym

Ocena I**

Ocena II ***

Czynność / rodzaj zagrożenia

*S *P *R

Środki profilaktyczne

*S *P *R

Mężczyźni do 60 roku życia / Kobiety do 55 roku życia – transport ręczny

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków przy
jednostkowym obciążeniu – praca dorywcza.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków przy
powtarzalnym obciążeniu – praca stała.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, powstawanie zwyrodnień

układy mięśniowo-szkieletowego, omdlenia, zasłabnięcia.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw w pracy na odpoczynek, stosowanie
zmian w zakresie rodzaju pracy, ograniczanie czasu pracy do 4 godzin
w ciągu zmiany.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Zagrożenie: zespołowe dźwiganie i przenoszenie ładunków
przy jednostkowym obciążeniu – praca dorywcza.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Przedsiębiorstwo

.............................................................................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie ręcznym

Ocena ryzyka zawodowego

Strona
18 z 25

Zagrożenie: zespołowe dźwiganie i przenoszenie ładunków
przy powtarzalnym obciążeniu – praca stała.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, powstawanie zwyrodnień

układy mięśniowo-szkieletowego, omdlenia, zasłabnięcia.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków po schodach i
pochylniach.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, omdlenia, zasłabnięcia.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie elementów wysokich o
dużych rozmiarach, ograniczających widoczność.
Możliwe skutki:
Zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i ścięgien, stłuczenia
i zranienie.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie mocowań, uchwytów,
stabilizowanie elementów, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
przenoszenie grupowe, nadzorowanie transportu,
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie elementów o
nierównomiernie rozmieszczonym środku ciężkości.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów na
wysokość powyżej pasa barkowego – praca stała
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, omdlenia, zasłabnięcia.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw, maksymalny czas pracy do 4 godzin.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Przedsiębiorstwo

.............................................................................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie ręcznym

Ocena ryzyka zawodowego

Strona
19 z 25

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów na
wysokość powyżej pasa barkowego – praca dorywcza
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów przy
niekorzystnych warunkach atmosferycznych – śliskie,
oblodzone nawierzchnie dróg i elementy przedmiotów.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw, usunięcie zagrożeń z dróg
transportowych lub ich ograniczenie (usuwanie lodu, śniegu, wody,
zwiększanie przyczepności powierzchni środkami typu np.: piasek,
wykładziny.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów przy
niekorzystnych warunkach środowiska pracy – niskie
temperatury.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, omdlenia, zasłabnięcia.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice, odzież
ocieplana.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów przy
niekorzystnych warunkach środowiska pracy – wysokie
temperatury.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, omdlenia, zasłabnięcia.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw, podawanie napojów mineralnych.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Przedsiębiorstwo

.............................................................................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie ręcznym

Ocena ryzyka zawodowego

Strona
20 z 25

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów
niebezpiecznych np.: substancji i preparatów chemicznych.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni
i ścięgien, stłuczenia i zranienie, omdlenia, zasłabnięcia,
oparzenia, zatrucia, uczulenia.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
nadzorowanie prac, stosowanie się do zapisów kart charakterystyki
substancji i preparatów.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty, okulary ochronne,
półmaski.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów
niebezpiecznych w środowisku, w którym występują czynniki
niebezpieczne – hałas, zapylenie.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni
i ścięgien, stłuczenia i zranienie, omdlenia, zasłabnięcia,
uczulenia, pylica, głuchota.

Ryzyko końcowe

Mężczyźni po 60 roku życia / Kobiety po 55 roku życia – transport ręczny

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków przy
jednostkowym obciążeniu – praca dorywcza.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków przy
powtarzalnym obciążeniu – praca stała.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, powstawanie zwyrodnień

układy mięśniowo-szkieletowego.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, ograniczenie norm
noszenia ciężarów o 1/2, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw w pracy, stosowanie zmian w zakresie
rodzaju pracy, ograniczanie czasu pracy do 4 godzin w ciągu zmiany.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Przedsiębiorstwo

.............................................................................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie ręcznym

Ocena ryzyka zawodowego

Strona
21 z 25

Zagrożenie: zespołowe dźwiganie i przenoszenie ładunków
przy jednostkowym obciążeniu – praca dorywcza.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Zagrożenie: zespołowe dźwiganie i przenoszenie ładunków
przy jednostkowym obciążeniu – praca stała
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, ograniczenie norm
noszenia ciężarów o 1/2, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw w pracy, stosowanie zmian w zakresie
rodzaju pracy, ograniczanie czasu pracy do 4 godzin w ciągu zmiany.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków po schodach i
pochylniach.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie elementów o
nierównomiernie rozmieszczonym środku ciężkości.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów na
wysokość powyżej pasa barkowego – praca stała

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.

Przedsiębiorstwo

.............................................................................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie ręcznym

Ocena ryzyka zawodowego

Strona
22 z 25

Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie,

Organizacyjne: badania lekarskie pracowników ograniczenie norm
noszenia ciężarów o 1/2, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw, maksymalny czas pracy do 4 godzin.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów na
wysokość powyżej pasa barkowego – praca dorywcza
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw, usunięcie zagrożeń z dróg
transportowych lub ich ograniczenie (usuwanie lodu, śniegu, wody,
zwiększanie przyczepności powierzchni środkami typu np.: piasek,
wykładziny.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów przy
niekorzystnych warunkach środowiska pracy – niskie
temperatury.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, omdlenia, zasłabnięcia.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice, odzież
ocieplana.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów przy
niekorzystnych warunkach środowiska pracy – wysokie
temperatury.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, omdlenia, zasłabnięcia.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw, podawanie napojów mineralnych.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Przedsiębiorstwo

.............................................................................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie ręcznym

Ocena ryzyka zawodowego

Strona
23 z 25

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
nadzorowanie prac, stosowanie się do zapisów kart charakterystyki
substancji i preparatów.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty, okulary ochronne,
półmaski.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów w
ś

rodowisku, w którym występują czynniki niebezpieczne –

hałas, zapylenie.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni
i ścięgien, stłuczenia i zranienie, omdlenia, zasłabnięcia, pylica,
alergia, głuchota.

Ryzyko końcowe

Przedsiębiorstwo

.............................................................................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie ręcznym

Ocena ryzyka zawodowego

Strona
24 z 25

Młodociani: chłopcy / dziewczęta – transport ręczny

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków przy
jednostkowym obciążeniu – praca dorywcza.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków po schodach i
pochylniach – praca dorywcza.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów na
wysokość powyżej pasa barkowego – praca dorywcza
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie.

Techniczne: zastępowanie w miarę możliwości transportu ręcznego,
transportem zmechanizowanym, stosowanie sprzętu pomocniczego.
Organizacyjne: badania lekarskie pracowników, przestrzeganie norm
noszenia ciężarów, przestrzeganie zasad podnoszenia ciężarów,
stosowanie dodatkowych przerw, nadzór prac przez osobę dorosłą.
Indywidualne: środków ochrony osobistej: buty i rękawice.

Ryzyko końcowe

Przedsiębiorstwo

.............................................................................................................................

Wydanie 1

Instrukcja organizacji bezpiecznej pracy przy transporcie ręcznym

Ocena ryzyka zawodowego

Strona
25 z 25

Kobiety w ciąży– transport ręczny

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków przy
jednostkowym obciążeniu – praca dorywcza.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, poronienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków po schodach i
pochylniach – praca dorywcza.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, poronienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie ładunków po schodach i
pochylniach – praca stała.
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, poronienie.

Zagrożenie: dźwiganie i przenoszenie przedmiotów na
wysokość powyżej pasa barkowego – praca dorywcza
Możliwe skutki: zwichnięcia, złamania, naderwanie mięśni i
ś

cięgien, stłuczenia i zranienie, poronienie.

Ryzyko końcowe