background image

Firma i formy prawne firm

Kodeks handlowy

WYKŁAD: DR. A. GŁADZICKA

 

pobrano z:

bobbudowniczy.freehost.pl

wersja 1.15

15.01.2007

tekst: 09.01.2007

bobbudowniczy.freehost.pl

background image

Firma  – jest to organizacja, która prowadzi działalność gospodarczą pod określoną nazwą rejestrową i która 
kontroluje, w jaki sposób ziemia, praca i kapitał są wykorzystywane. Firma podlega zarządzaniu, podejmuje 
decyzje  w kwestiach  wyboru  metod produkcji  (materiałochłonne/czasochłonne),  wyboru wzorów  produkcji, 
sposobu zbytu. Należy odróżnić firmę jako jednostkę organizacyjną od jej jednostki produkcyjnych takich jak: 
fabryka, farma, zakład, kopalnia. Jedna firma może posiadać wiele jednostek produkcyjnych.

Mamy trzy podstawowe formy prawne firm:

I.

Jednoosobowe

II.

Spółki cywilne

III.

Spółki handlowe:
A. Osobowe

1) jawna
2) komandytowa

B. kapitałowe

1) z ograniczoną odpowiedzialnością
2) akcyjna

Firma   jednoosobowa  (=własności   indywidualnej)   –   nazywa   się   je   „osobami   fizycznymi   prowadzącymi 
działalność gospodarczą na własny rachunek w celu osiągnięcia dochodu”.

Warunkiem   założenia   jest   zgromadzenie   kapitału   początkowego,   wielkość   tego   kapitału   może   różnić   się 
znacznie w zależności od dziedziny gospodarki. Oprócz kapitału potrzebne są: duże zaangażowanie osobiste, 
pracowitość, przedsiębiorczość, zdolność do podejmowania ryzyka.

Firma   własności   indywidualnej   nie   ma   osobowości   prawnej.   Oznacza   to,   że   obowiązuje   tu   zasada 
nieograniczonej odpowiedzialności, która mówi, że zarówno aktywa osobiste właściciela firmy (mieszkanie, 
konta,   papiery   własnościowe,   samochody   itd.)   jak   i   majątek   firmy   traktowane   są   jako   jedność,   czyli   za 
zobowiązania firmy właściciel odpowiada całym swoim majątkiem.

Spółka   cywilna  –   jest   to   spółka   osobowa,   do   jej   założenia   wystarczy   tylko   umowa   na   piśmie   (zalecane 
potwierdzenie podpisu u notariusza). Działa na podstawie przepisów kodeksu cywilnego, tworzący ją wspólnicy 
wnoszą udziały, które składają się na majątek spółki. 

Ponieważ   spółka   cywilna   nie   posiada   osobowości   prawnej,   odpowiedzialność   za   jej   zobowiązania   wobec 
wierzycieli nie ogranicza się do tego majątku, lecz każdy ze wspólników odpowiada całym swoim majątkiem 
osobistym bez ograniczenia i solidarnie z pozostałymi wspólnikami. W czasie trwania spółki wspólnicy nie 
mogą domagać się podziału majątku wspólnego. Spółki cywilne są najczęściej zakładane w handlu detalicznym, 
gastronomii, budownictwie i rolnictwie.

Spółka jawna  – jest to spółka prowadząca we własnym imieniu przedsiębiorstwo zarobkowe w większym 
rozmiarze. Jest tzw. ułomną osobą prawną, tzn. mimo że nie ma osobowości prawnej może nabywać prawa, 
zaciągać zobowiązania, jak również pozywać i być pozywaną. Wkład wniesiony przez wspólników a także 
rzeczy i prawa nabyte przez spółkę w czasie jej istnienia stanowią majątek spółki. Za zobowiązania spółki 
wspólnicy odpowiadają  solidarnie ze spółką. W  przypadku jej  rozwiązania  konieczne jest  przeprowadzenie 
postępowania likwidacyjnego.

Spółka   komandytowa  –   to   taka,   w   której   za   zobowiązania   spółki   wobec   wierzycieli   przynajmniej   jeden 
wspólnik  (komplementariusz)  odpowiada całym swoim majątkiem, a odpowiedzialność przynajmniej jednego 
komandytariusza jest ograniczona do wysokości określonej sumy (komandytowej). Warunkiem powstania spółki 
jest wpis do rejestru handlowego, w którym musi zostać ujawniona m.in. wysokość sumy komandytowej, jak 
również każda jej zmiana.

Spółka z o.o.  – wspólnicy wnoszą do niej określony majątek (=kapitał zakładowy), a ich udziały mogą mieć 
różną wysokość, co znajduje odbicie w podziale zysków. Odpowiedzialność wspólnika za zobowiązania spółki 
ogranicza się do wysokości jego udziału w kapitale zakładowym spółki. Spółka ta wyposażona jest w osobowość 
prawną i ma podzielony (na udziały) kapitał zakładowy, który wnoszą wspólnicy. Sp. z o.o. odpowiada za 

bobbudowniczy.freehost.pl

background image

zobowiązania całym swoim majątkiem a wspólnicy odpowiadają osobiście za zobowiązania spółki do wysokości 
jej kapitału zakładowego.

Udział w spółce z o.o. w odróżnieniu od akcji w spółce akcyjnej nie jest papierem wartościowym. Papier 
wartościowy to dokument stwierdzający prawa majątkowe. Prawa te mogą mieć charakter zarówno rzeczowy 
(prawo własności towaru) jak i finansowy (prawo własności kapitału) i mogą być przedmiotem handlowania na 
rynkach finansowych.

Minimalny kapitał spółki z o.o. wynosi 50’000 zł a minimalna wartość jednego udziału w spółce z o.o. to 50 zł. 
W spółkach akcyjnych minimalna wartość nominalna jednej akcji wynosi 1 zł.

Spółka akcyjna działa na podstawie przepisów kodeksu handlowego. Dokonanie wpisu do rejestru handlowego 
prowadzonego przez właściwy sąd jest uzależnione od zgromadzenia drogą subskrypcji odpowiedniego kapitału 
zakładowego. Kapitał ten jest podzielony na równe, co do wysokości udziały, których właściciele otrzymują 
akcje. Akcjonariusze nie odpowiadają za zobowiązania spółki, ponoszą tylko ryzyko związane z ulokowaniem 
kapitału w akcjach. Głównym prawem akcjonariusza jest prawo do dywidendy.

Subskrypcja  jest   to   zobowiązanie   się   do   dostarczenia   środków   finansowych   na   realizację   danego 
przedsięwzięcia (tu: na wykup akcji). Subskrypcja na akcje lub obligacje oznacza potwierdzenie gotowości 
odpłatnego objęcia tych papierów po dokonaniu ich emisji. Nazywana jest publiczną, jeżeli oferta skierowana 
jest do szerokiego kręgu potencjalnych subskrybentów. 

Akcje  – (instrumenty = papiery udziałowe na rynkach finansowych) – to papier wartościowy potwierdzający 
udział jej właściciela w kapitale akcyjnym spółki. Akcja daje prawo do dywidendy oraz prawo głosu na walnym 
zgromadzeniu akcjonariuszy. Akcja jest papierem wartościowym posiadającym dwie ceny: 

a) nominalna – wyraz udziału właściciela w kapitale akcyjnym spółki (najczęściej 1 zł.)

b) rynkowa – ustalana na giełdzie, na rynku poza-giełdowym lub na rynku transakcji prywatnych.

Wydawane akcje mogą być:

a) imienne – które mogą być wydawane przed pełnym ich opłaceniem pod warunkiem, że informacja ta 

zostanie na nich uwidoczniona. Przeniesienie prawa własności tych akcji może nastąpić jedynie za 
pomocą   cesji,   tj.   pisemnego   zrzeczenia   się   przez   właściciela   uprawnień   z   tych   akcji   na   rzecz 
kupującego. Zbywalność tych akcji może być ograniczona przez statut spółki.

b) na okaziciela – które nie mogą być wydane przed pełną wpłatą przypadającej na nie części kapitału 

akcyjnego. Zbycie akcji na okaziciela nie może być w żaden sposób ograniczane, zrzeczenie praw 
własności wymaga jedynie wydania akcji nabywcy.

Obligacja  (instrumenty dłużne) – stanowi formę długu, jest ona papierem wartościowym poświadczającym 
wierzytelność nabywcy w stosunku do ich ewidenta, który zobowiązany jest do zwrotu długu w określonym 
terminie i po z góry określonej cenie wpłacanej w formie: 

-

odsetek w trakcie trwania pożyczki

-

dyskonta przy zakupie

-

premii w momencie wykupu

Przy zakupie obligacji możliwa jest analiza zasad emisji, czyli warunków, na jakich są emitowane. Zasady te 
określać powinny:

-

cenę emisyjną, tzn. cenę, jaką musi zapłacić pierwotny nabywca, cena emisyjna może być 
równą cenie nominalnej, która jest uwzględniona przy obliczaniu odsetek. Istnieją również 
tzw. obligacje dyskontowane, gdzie korzyść nabywcy obligacji określa różnica pomiędzy ceną 
nabycia obligacji a wartością obligacji w momencie wykupu. Korzyść oznacza dyskonto przy 
zakupie obligacji.

-

cenę rynkową, tzn. cenę, jaka występuje w transakcjach kupna-sprzedaży, o ile znajduje się w 
obrocie wtórnym.

bobbudowniczy.freehost.pl

background image

Przyczyny i sposoby rozwoju firm

Przyczyny rozwoju firm:
Istnieją 3 powody, dla których firmy zwiększają swoje rozmiary:

-

aby zmniejszyć koszty przeciętne (=osiągnąć korzyści skali)

-

aby zdobyć większy udział w rynku  (towaru który firma produkuje)

-

aby uzyskać większe poczucie bezpieczeństwa

Duże   firmy   wytwarzające   szeroki   asortyment   produktów   są   lepiej   przystosowane   do   przeciwstawiania   się 
zmianom popytu. Całkowity popyt na zróżnicowany asortyment produktu jest bardziej stabilny niż popyt na 
tylko jeden z tych produktów.

Sposoby zwiększania wielkości firm (=rozwoju firm)

Firmy zwiększają się na 3 sposoby:

-

poprzez ekspansję, która polega na powiększeniu rynku dla wytwarzanego już produktu (nowe 
rynki zbytu)

-

poprzez dywersyfikację (=różnicowanie), która polega na rozszerzaniu gamy wytwarzanych 
produktów.   Jednym   ze   sposobów   zwiększania   asortymentu   wytwarzanych   produktów   jest 
znalezienie nowych sposobów wykorzystania tych będących w posiadaniu firmy (szczególnie 
wiedzy technicznej). (np. firma Dunlop wykorzystała swoją wiedzę i doświadczenie dotyczące 
produkcji gumy do wejścia na rynek sprzętu sportowego, obuwia, materiałów obiciowych.)

-

poprzez różne formy łączenia się firm (=integracja firm)

Integracja firm
Rozróżniamy 3 formy integracji firm:

1) pionowa – połączenie się firm realizujących różne etapy procesu produkcji, może przyjmować 

postać integracji wstecznej lub do przodu:

a) pionowa integracja wsteczna ma miejsce, gdy firma przejmuje swoich dostawców 

lub łączy się z nimi w wyniku fuzji. (np. fabryka samochodów nabywa zakład 
produkcji karoserii)
. Przedsiębiorstwa chętnie łączą się wstecznie gdyż umożliwia 
im to większą kontrolę jakości u swoich dostawców oraz regularność dostaw.

b) pionowa do przodu występuje, gdy firma przejmuje sprzedaż swoich produktów. 

Oznacza   to,   że   np.   przedsiębiorstwo   wytwórcze   nabywa   sieć   sklepów 
sprzedających   swoje   produkty  (kompanie   naftowe   mogą   przejąć   sieć   stacji 
benzynowych – np. BP (British Petroleum))
. Integracja do przodu polepsza warunki 
sprzedaży produktów firmy oraz podnosi standard świadczonych usług.

2) pozioma ma miejsce, gdy firmy produkujące podobne wyroby łączą się, aby stworzyć jedną 

organizację (np. fuzja firm posiadających sieć sklepów odzieżowych). Przyczynami integracji 
pionowej są:

-

korzyści skali

-

większa siła rynkowa (=udział w rynku)

-

racjonalizacja – proces polegający na eliminowaniu mniej efektywnych zakładów i 
koncentrowaniu produkcji w bardziej efektywnych jednostkach produkcyjnych (np. 
Polpharma S.A.)

3) konglomerat – (łac. kłębowisko żmij) tworzą firmy należące do różnych gałęzi przemysłu i 

wykorzystujące różne surowce w odmiennych procesach produkcyjnych. Ważnym powodem 
dla   tworzenia   się   konglomeratów   jest   potrzeba   większego   bezpieczeństwa.   W   skład 
konglomeratu wchodzą firmy produkujące bardzo zróżnicowane dobra i żywi się nadzieję, że 
sukces jednej z nich zrekompensuje stratę drugiej.

BP (integracja pionowa):

-

poszukiwania

-

wydobycie

-

transport

-

rafinacja

-

dystrybucja

 Polpharma S.A. (integracja pozioma):

-

Polfa Kutno

- Jelfa

-

Polfa Warszawa

- Polfa Poznań

bobbudowniczy.freehost.pl


Document Outline