background image

2012-12-16

1

Pomoc psychologiczna

to działanie ukierunkowane 

na dobro drugiej osoby, 
czy grupy osób, z pominięciem 
własnych korzyści

Pomoc psychologiczna

to szczególny rodzaj interakcji między osoba pomagającą 
a wspomaganą, w której osoba pomagająca (psycholog):

skupia się na problemach osoby wspomaganej 
(to ona jest w centrum zainteresowania)
posiada przygotowanie psychologiczne (wiedza i umiejętności 
psychologiczne)
wykorzystuje wiedzę psychologiczną do rozwiązywania –
na zasadach współpracy (autonomiczny udział osoby 
wspomaganej w relacji z psychologiem) – problemów życiowych 
osoby wspomaganej, w wykorzystaniu jej zasobów i możliwości
działa prospołecznie
kieruje się motywacją empatyczno-autoteliczną (motywacja 
działania na rzecz innej osoby lub grupy osób)

Gotowość do działań prospołecznych

Czynnik 

poznawczy

• zdolność spostrzegania potrzeb i emocji innego 

człowieka, jego problemów i przeżyć

Czynnik 

motywacyjny

• chęć podejmowania działań na rzecz innych ludzi

Czynnik 

operacyjny

• umiejętność programowania czynności mających na 

celu korzyść innych osób, umiejętność zastosowania 

odpowiednich technik i procedur świadczenia pomocy

Rodzaje zachowań prospołecznych

• celem jest zaspokojenie 

potrzeb jednostki

Zachowania 

allocentryczne

• celem jest uzyskanie korzyści 

grupy społecznej lub instytucji

Zachowania 

socjocentryczne 

• działania nastawione na dobro innych 

ludzi, z pominięciem własnych korzyści, 

a niekiedy powodujące straty własne

Zachowania 

altruistyczne 

Dlaczego pomagamy innym?

Motywy syntoniczne - generalizacja własnych standardów 

i poczucie psychologicznej bliskości z osoba wspomaganą

Motywy empatyczne - pomaganie osobom, które uważamy 

(nie zawsze świadomie) za podobne pod jakimś względem do Ja

Motywy normocentryczne - pomaganie z poczucia 

obowiązku, przyjemności z jego spełniania i lęku przed 

poczuciem winy w przypadku niespełnienia 

Motywy egzocentryczne (autoteliczne) - uniezależnione 

od Ja pomagającego – spostrzeganie drugiej osoby, jako 

samodzielnej, autonomicznej, godnej bezwarunkowej 

akceptacji  

background image

2012-12-16

2

1. 

Wspieranie samorealizacji 

wspieranie samorealizacji ukierunkowane 
na rozwój jednostki

forma pomocy dotyczy osób, które generalnie 

funkcjonują dobrze, ale:

pragną poprawić w pewnym zakresie swój 
sposób działania
chcą poszerzyć własne kompetencje

np. trening interpersonalny, trening 

asertywności

2. Promocja zdrowia

działania nastawione na rozwój cech 
i właściwości jednostki, które sprzyjają 
kształtowaniu zachowań prozdrowotnych

przy uwzględnieniu indywidualnych relacji 
z klientem
złożony zespół działań profesjonalnych, których 
celem jest rozwój i wzmacnianie zdrowia całej 
populacji w kontekście codziennego życia, 
od poczęcia do starości

3. Prewencja psychologiczna

psychoprofilaktyka
zapobieganie patologii
forma interwencji psychologicznej, która pozwala 
zmniejszyć ryzyko wystąpienia zaburzeń 
funkcjonowania psychicznego, somatycznego, 
czy społecznego
oddziaływanie psychologiczne ukierunkowane 
na pomoc osobom z grup ryzyka

4. Poradnictwo psychologiczne

pomoc w rozwiązywaniu kryzysów rozwojowych, 
problemów małżeńskich, wyborze zawodu czy 
ścieżki edukacyjnej 
itp.
ze względu na nazwę – klient może oczekiwać, że to 

psycholog poda gotowe rozwiązanie jego problemu 

(udzieli wskazówki, rady) 

w każdej formie pomocy psychologicznej podstawową 

zasada jest współ-udział klienta w rozwiązaniu 
problemu 
(zasada autonomii i podmiotowości klienta)
psycholog tworzy warunki, w których klient umie 
rozpoznać swoje potrzeby, możliwości i dokonać 
własnego, samodzielnego wyboru

5. Interwencja kryzysowa

pomoc klientom w sytuacjach traumatycznych (katastrofy, 
kataklizmy, terroryzm, gwałt itp.) i kryzysowych
pomoc:

w radzeniu sobie z przeżywanymi emocjami, wsparcie 
emocjonalne w kryzysie
w odzyskaniu przez osobę dotkniętą kryzysem zdolności do jego 
samodzielnego rozwiązania

ma charakter pomocy psychologicznej, medycznej, socjalnej lub 
prawnej

pomoc o charakterze krótkotrwałym (bez zawierania kontraktu)

background image

2012-12-16

3

6. Rehabilitacja psychologiczna

pomoc osobom niepełnosprawnym 
psychicznie lub fizycznie 
w przystosowaniu się do otoczenia 
społecznego i zaakceptowaniu ograniczeń 
życiowych wynikających 
z niepełnosprawności

7. Resocjalizacja 

współtworzenie przez psychologów 
programów oddziaływań wobec osób, 
które odbywają karę za dokonanie 
przestępstw

8. Psychoterapia 

specjalistyczna metoda leczenia, która polega na 
intencjonalnym stosowaniu zaprogramowanych 
oddziaływań psychologicznych
pomoc osobom z zaburzeniami neurotycznymi, 
zaburzeniami osobowości i psychosomatycznymi 
w oparciu o wiedzę teoretyczną i umiejętności 
psychoterapeuty
celem psychoterapii jest: rozwój osobowości, zdrowie 
psychiczne, usuwanie objawów chorobowych

Zaufanie interpersonalne

Relacja psycholog-klient ma:

charakter niesymetryczny - psycholog ma przewagę 
nad klientem ze względu na wiedzę i umiejętności –
przewaga ta nie może być wykorzystana
charakter formalny – ze względu na pełnione role 
(niebezpieczeństwo = konflikt ról)
klient podejmuje ryzyko, które wiąże się z przyjęciem 
roli osoby słabej, nie radzącej sobie z problemami

zwrócenie się o pomoc powoduje zagrożenie dla poczucia 
własnej wartości i samooceny, wzmaga lęk przed oceną 
(uważa się, że z problemami psychicznymi każdy powinien 
radzić sobie sam – efekt stylu wychowania)

Ryzyko, które podejmuje klient

przyznanie się do potrzeby pomocy
wyrażenie zgody na ujawnienie intymnych treści –

przeżyć, pragnień, doświadczeń itp.
wyrażenie zgody na wywieranie wpływu przez 

psychologa (poddanie się drugiemu człowiekowi)
wyrażenie zgody na sprawowanie kontroli nad 

klientem przez psychologa

Konieczność budowania relacji opartej na zaufaniu 

interpersonalnym

Zaufanie interpersonalne

Zaufanie do terapeuty to przekonanie , że cała relacja 
i to, co zostało ujawnione, pozostanie poufne
:

dobrowolność kontaktu
zasada prywatności
kontrakt – wyjaśnienie celu, zasad kontaktu
psycholog ma pozytywny stosunek do klienta, co przejawia 
się:

troską
zainteresowaniem
szacunkiem
bezinteresowną intencją działania na rzecz dobra klienta

background image

2012-12-16

4

Zaufanie interpersonalne

Klient spostrzega psychologa jako autentycznego

godnego zaufania

…ale psycholog:

zachowuje własną odrębność , niezależnie od empatii, 

nie poddaje się negatywnym uczuciom klienta
przyzwala na rzeczywistą odrębność osoby, której 

pomaga
umie przekazywać informacje i intencje – werbalnie 

i niewerbalnie
plastycznie dostosowuje swoje zachowanie do potrzeb 

klienta

Podstawowe zasady etyczne 
w psychoterapii

Psychoterapia to szczególne profesjonalne 
oddziaływanie na osobę cierpiącą, przez co wiąże się 
z wieloma problemami, dylematami etycznymi:

przedmiotowe zamiast podmiotowego traktowanie 
ludzi:

psycholog wie lepiej
pomaganie poprzez wymaganie posłuszeństwa

Źródła traktowania przedmiotowego:

tradycja medyczna
tradycja związana z systemem wychowawczym 
i oświatowym

Inne problemy:

Proces wywierania wpływu w niesieniu 
pomocy osobom cierpiącym wiąże się 
3 niebezpieczeństwami przekroczenia 
granicy autonomii klienta
:

wywieranie nacisku, presji na klienta
indoktrynacja pacjenta
manipulacja klientem

1. Wywieranie presji

Wiąże się z silnym przekonaniem psychologa, że  on wie 
lepiej niż klient, co jest dobre 
dla procesu leczenia 
W skrajnych sytuacjach może się przerodzić  w przemoc
Pytania:

Czy terapeuta ma prawo określać, co jest dobre dla klienta?
Czy klient ma prawo dokonywać wyborów, które terapeucie 
wydają się niesłuszne, czy szkodliwe?
Gdzie jest granica miedzy troską o klienta, a pozbawieniem 
pacjenta wolności wyboru?

2. Indoktrynacja klienta

Naganne jest wpływanie przez terapeutę na system 
wartości klienta 
oczekiwanie zmiany zgodnie 
z własnymi wartościami
Zadaniem każdego psychoterapeuty jest kontrola 
wpływu własnego systemu wartości na przebieg 
procesu psychoterapii, jest to element 
samoświadomości terapeuty
Pytania, na które każdy psycholog/psychoterapeuta 
powinien sobie odpowiedzieć:

Analiza własnego systemu wartości

1.

Jakie są moje przekonania dotyczące tego co dobre, a co złe?

2.

Czy jestem przekonana/y, że niektóre zachowania są ze swej natury 
dobre lub złe?

3.

Czy cel uświęca środki?

4.

Moje przekonania dotyczące niektórych ważnych problemów 
społecznych i interpersonalnych – oszustwo, kary cielesne, przemoc, 
prawa rodzicielskie, odpowiedzialność za innych, kłamstwo itp.

5.

Czy jestem przekonana/y, że pewne zachowania są w porządku tak 
długo, dopóki nie zostanie się na nich przyłapanym?

6.

Czy mam normy moralne, które stanowią drogowskazy 
postępowania w każdej sytuacji?

7.

Czy są sytuacje, w których mogłabym/mógłbym złamać swoje zasady 
etyczne? Jakie to sytuacje?

background image

2012-12-16

5

3. Manipulacja klientem

Podstawowym problemem etycznym jest wskazanie 
granicy między wpływem społecznym, na który 
klient wyraził zgodę, a manipulacją nim
:

manipulacja – celowe i planowe działanie, którego autor  
wykorzystując wiedzą o mechanizmach społecznego 
zachowania się ludzi, oddziałuje na osobę w taki sposób, 
aby zachowywała się ona zgodnie z założonym przez 
autora celem nie mając przy tym świadomości, 
że podlega jakimkolwiek oddziaływaniom, bądź by nie 
uświadamiała sobie siły lub konsekwencji tych 
oddziaływań

3. Manipulacja klientem

Szczególnie niebezpieczne zjawisko to tzw. 
wdrukowanie klientom fałszywych wspomnień 
np. molestowania seksualnego klientek w dzieciństwie

Jak uniknąć przekraczania granicy autonomii 
klienta?

stała zawodowa i etyczna refleksja psychoterapeuty
systematyczna superwizja – konsultacja własnego  
profesjonalnego postępowania

Etapy relacji psychoterapeutycznej

Kontrakt 

Przebieg 

procesu 

terapeutycznego

Zakończenie 

Etapy relacji psychoterapeutycznej

Kontrakt 

Przebieg 

procesu 

terapeutycznego

Zakończenie 

Kontrakt terapeutyczny 

Umowa między psychoterapeutą i klientem, która pozwala 
ustalić zasady współpracy
Im bardziej szczegółowe i klarowne są ustalenia, tym klient 
czuje się bezpieczniej 

korzystnie wpływa na budowanie relacji opartej na zaufaniu

Wyjątek – interwencja kryzysowa!!!!
Elementy kontraktu:

1.

Określenie celu oddziaływania

2.

Uzyskanie dobrowolnej, świadomej zgody klienta

3.

Określenie warunków formalnych

1. Cel oddziaływania

Przykład 1:
Psychoterapeuta behawioralno-poznawczy, pacjent 
z diagnozą schizofrenii: pacjent informuje terapeutę, 
że został owładnięty przez diabła i oczekuje, 
że terapeuta przepędzi go. Psychoterapeuta 
informuje klienta, że nie umie przepędzać diabła, 
że jest to domena egzorcystów, natomiast mogą 
wspólnie popracować nad tym, dlaczego pacjent 
myśli
, że został owładnięty przez diabła.

background image

2012-12-16

6

1. Cel oddziaływania

Określenie celu terapii to przede wszystkim:

ustalenie problemów, z którymi zgłasza się klient – jego 
potrzeby i oczekiwania 
określenie możliwości terapeuty
wyjaśnienie, że proces pomagania jest współpracą 
i współdziałaniem 
(a nie dawaniem rad; wymaga pracy, 
a nie przychodzenia na spotkania) – oczekiwanie 
aktywnego udziału klienta
przedstawienie metod, technik pracy psychoterapeuty 
(oferowana forma pomocy) – prezentacja koncepcji 
teoretycznej z uzasadnieniem, dlaczego psychoterapeuta 
uznaje ją za skuteczną w pracy z danym problemem 
(+ informacja, jakie są inne możliwości pracy)

2. Dobrowolność zgody

Uzyskanie od klienta świadomej, 
dobrowolnej zgody na terapię
jest możliwe tylko wtedy, gdy terapeuta 
przekaże wszystkie informacje 
niezbędne do podjęcia decyzji

szczególnie istotne, gdy klient 

pozostaje pod silną presją otoczenia, 
osób bliskich lub instytucji

2. Dobrowolność zgody

Informacja na temat zasad zachowania tajemnicy 
zawodowej 
granic jej obowiązywania 

brak regulacji prawnych powoduje, że ujawniony może 
być fakt bycia w terapii w placówkach służby zdrowia –
rejestracja
granice wyznaczone koniecznością ochrony życia 
i zdrowia klienta oraz innych osób
gdy pojawią się sytuacje, które będą wymagały 
ujawnienia – będą one zawsze przedyskutowane 
z klientem (bardzo ogólna formuła)

2. Dobrowolność zgody

Kontakt z osobą małoletnią

rodzice muszą być świadomi, że nie wszystkie 
informacje zostaną im przekazane
klient musi wiedzieć, że zostaną przekazane informacje 
niezbędne dla procesu leczenia (wspólne spotkanie 
przed-terapeutyczne)
proponuje się przygotowanie pisemnej zgody, 
określającej warunki ograniczenia poufności
zdarzają się sytuacje, kiedy terapeuta nie może 
gwarantować poufności, mając nawet świadomość, 
że uniemożliwia w ten sposób leczenie klienta

2. Dobrowolność zgody

Przykład 2

Do ośrodka uzależnień zgłasza się 15-letnia dziewczyna, 

informując, że od dawna zażywa  amfetaminę, 
ale chce się leczyć. 

Rodzice nie wiedzą o jej problemach i klientka prosi 

o zachowanie tajemnicy.
brak akceptacji prośby klientki = koniec kontaktu
prawo nakazuje poinformowanie rodziców i uzyskanie 
ich zgody na terapię

Propozycja kontraktu dla pary

W terapii klientami jest każde z małżonków oraz związek między nimi 

1.

Będę dzielić się każdą informacją (ustna, pisemna, telefoniczna, 
mailowa) przekazaną  przez jedno z was drugiemu.  Zostanie to 
omówione na sesji. 

2.

Treści poruszane na spotkaniu indywidualnym zostaną omówione 
na kolejnym, wspólnym spotkaniu.

3.

Wszystkie informacje będą poufne i nie przekażę ich żadnej osobie 
bez waszej wspólnej zgody. Wyjątkiem będą sytuacje przewidziane 
przez prawo – gdy istnieje zagrożenie dla życia lub zdrowia 
któregokolwiek z was lub innych osób.

4.

Udział w terapii każdego z was jest dobrowolny. Każde z was może 
zawiesić lub zakończyć terapię na swoje życzenie.

Przeczytałam/em powyższe zasady. Rozumiem je i zgadzam się na nie.

Podpis terapeuty/klientów

background image

2012-12-16

7

2. Dobrowolność zgody

Wyrażając zgodę na psychoterapię, 
klient musi akceptować warunki 
dotyczące ograniczenia poufności.
W procesie uzyskiwania zgody 
terapeuta nie może wywierać żadnych 
nacisków – decyzja musi być całkowicie 
autonomiczna.

3. Warunki formalne

Określają one warunki przebiegu procesu oddziaływania: 

orientacyjny czas trwania całej terapii 

kontrakt czasowy – w umowie ustala się dokładną liczbę spotkań
kontrakt celowy – w umowie ustala się, że osiągnięcie celu kończy 
relację; czas jest określony orientacyjnie

szczegółowo czas trwania każdej kolejnej sesji
zasady wynagrodzenia terapeuty (Co zrobić jak w trakcie 
psychoterapii klient stwierdzi, że nie ma możliwości płacenia?)
warunki odwoływania spotkań terapeutycznych – kiedy 
i z jakim wyprzedzeniem można odwołać sesję, aby nie 
ponosić kosztów
informacja o planowanych wyjazdach, urlopie terapeuty

Kontrakt - podsumowanie

1.

Cel leczenia:

Obszar do pracy - Nad jakimi 

problemami będziemy pracować? 
Co może zrobić terapeuta, a czego 
oczekuje klient?

2.

Przebieg procesu terapii:

Jak będziemy razem pracować?
Jakie są prawa klienta?
Na czym polega odpowiedzialność 

terapeuty?
Jakie ryzyko może wystąpić w 

czasie terapii?
Czy klient jest zdolny do 
zrozumienia opisu terapii i 
wyrażenia zgody? 
Udokumentowanie zgody.

1.

Zasady prowadzenia terapii:

Czego obie strony mogą 

oczekiwać?

Wysokość wynagrodzenia, metody 

płacenia
Techniki pracy terapeuty
Dostępność terapeuty
Granice poufności
Czas trwania terapii i każdej sesji

Etapy relacji psychoterapeutycznej

Kontrakt 

Przebieg 

procesu 

terapeutycznego

Zakończenie 

Jeszcze raz o poufności ☺

Gabinet powinien być pomieszczeniem izolowanym 
i odrębnym od prywatnego mieszkania terapeuty
Odstęp czasowy między klientami (aby nie spotykali 
się w poczekalni)
Dokumentacja przebiegu terapii (śmierć terapeuty –
testament ze wskazaniem 2 innych terapeutów, którzy 
zniszczą dokumenty)
Terapia grupowa – w kontrakcie zasada dyskrecji

Poufność a wymiar sprawiedliwości

Informacje o klientach i przebiegu leczenia, 
w związku z prowadzonym postępowaniem karnym 
są przekazywane wyłącznie na podstawie pisemnego 
postanowienia sądu
Pisemne postanowienie sądu musi być zwolnieniem 
psychologa z tajemnicy zawodowej

jeżeli okoliczność nie może być ustalona na podstawie 
innego dowodu (art.180, par.2 KPK)
W przypadku sądowego postępowania cywilnego
w tym przed sądem rodzinnym, psycholog powinien 
odmówić ujawnienia informacji
, powołując się na 
tajemnicę zawodową

background image

2012-12-16

8

Poufność a wymiar sprawiedliwości

Psychoterapeuta w roli świadka w sądzie – psycholog 
nie ujawnia informacji uzyskanych w gabinecie

świadkiem może być tylko osoba, która widziała
konkretne zdarzenie, a nie zna to zdarzenie 
z relacji innych osób

postanowienie Sądu Najwyższego z dnia 20.04.2005r. 

dotyczące bezwzględnego zakazu dowodowego (

art.52 

ust.1 Ustawa o ochronie zdrowia psychicznego

): Zgodnie z nim, 

nie wolno przesłuchiwać w charakterze świadka osoby 
zobowiązanej do zachowania tajemnicy zawodowej, (…) 
nawet jeżeli wyrazi ona gotowość ujawnienia tego 
rodzaju tajemnicy zawodowej.

Warunki 
naruszenia tajemnicy zawodowej

Jakimi przesłankami powinien kierować się 
terapeuta, jeżeli klient grozi innym osobom 
i terapeuta ma poczucie, że ich zdrowie lub życie 
jest w niebezpieczeństwie?
Jak ustalić, czy groźby te mają charakter realny
czy są wyłącznie odreagowaniem negatywnych 
emocji
?
Czy złamać zasady tajemnicy zawodowej i chronić 
nie klienta, ale inne osoby
?

Warunki 
naruszenia tajemnicy zawodowej

Dyskusja rozpoczęła się w 1974r. w Kalifornii po 
zabójstwie Tatiany Tarasoff przez jej byłego chłopaka 
(studenta uniwersytetu), który wielokrotnie podczas 
psychoterapii informował psychologa o swoim 
zamiarze.
Sąd uznał, że kierownictwo uniwersytetu jest winne 
nieostrzeżenia ofiary.
Po tym wyroku wprowadzono obowiązek 
ostrzegania
.

Warunki 
naruszenia tajemnicy zawodowej

Psychoterapeuta nie może być zwolniony 
z obowiązku ostrzegania, nawet jeżeli trudno 
określić stopień rzeczywistego zagrożenia 
jakieś osobie, o której mówi klient.
Ciężar odpowiedzialności i decyzji zawsze jest 
przerzucony na psychoterapeutę – wciąż 
jednak trwają dyskusje o łamaniu zasady 
poufności
.

Warunki 
naruszenia tajemnicy zawodowej

Co zrobić, jeśli klient grozi, ale nie wiemy komu?
Co zrobić, gdy klient grozi sobie?
Co zrobić, gdy terapeuta dowiaduje się od klienta, że ten jest stale 
narażony na przemoc i nie wie, jak sobie poradzić?

Jak ocenić ryzyko zagrożenia?

pomocny jest superwizor, konsultant, który śledząc 
przebieg terapii, może wskazać te momenty, które 
budzą niepokój i zwiększają ryzyko
model oceny ryzyka – na skali
małe - duże

prawdopodobie

ń

stwo 

cierpienia

wielko

ść

 

cierpienia

Pytania pomocne w podjęciu decyzji 
o złamaniu zasady poufności:

1.

Jakie zachowanie klienta podlega ocenie?

1.

Jeżeli zachowanie zagraża innym to należy podjąć 
kroki, aby ocenić ryzyko i stopień zagrożenia.

2.

Podstawą złamania zasady poufności nie może być 
zachowanie naganne, czy przestępcze (np. kradzież).

2.

Kiedy zdarzenie miało miejsce, w przeszłości, 
czy teraźniejszości?

1.

Czas czynu będzie istotnym wskaźnikiem, czy złamać 
tajemnicę zawodową, czy złamać prawo (KPK, art.240 
par.1 – obowiązek zawiadomienia o przestępstwie)

background image

2012-12-16

9

Pytania pomocne w podjęciu decyzji 
o złamaniu zasady poufności:

3.

Kto może być poszkodowany?

dorosły vs. dziecko
czy osoba poszkodowana jest w jakiś sposób zależna 
od terapeuty?
czy osoba poszkodowana pozostaje pod ochroną prawną? 

4.

Jaka jest rola psychologa?

Co może zrobić terapeuta?
Kogo zawiadomić?
Jak chronić osobę zagrożoną lub klienta?
Należy szukać odpowiedzi w odpowiednich przepisach 
prawnych!!!!!!!!!

Konflikt ról jeszcze raz…

Przyjęcie innej, bardziej osobistej roli wobec klienta niesie 
ze sobą niebezpieczeństwo zranienia go i narażenia na 
cierpienie 

psycholog zamiast koncentrować się na problemach 
i potrzebach klienta, zaczyna zaspakajać swoje 
potrzeby
!!

Zostają zaburzone oczekiwania każdej ze stron 

klient oczekuje pomocy
terapeuta – relacji wzajemnej, zainteresowania, zrozumienia, 
pozytywnych emocji

U klienta może zrodzić się silny lęk przed oceną, poczucie 
uzależnienia i podległości

Wykorzystanie może objąć różne sfery życia: 
seksualne, finansowe (dodatkowe wynagrodzenie np. 
prezenty), jako źródło informacji, jako osoby 
wspierającej oddziaływania społeczne terapeuty
Utrudnione zostaje przekazywanie informacji 
zwrotnych o zachowaniu klienta i postępach terapii
Potrzeby terapeuty stają się elementem relacji
Nieetyczne jest zaangażowanie w bliskie relacje 
po zakończeniu terapii 
(APA – po 2 latach po 
terapii)

Etapy relacji psychoterapeutycznej

Kontrakt 

Przebieg 

procesu 

terapeutycznego

Zakończenie 

Zakończenie procesu terapeutycznego

Zakończenie = zrealizowanie postawionych na początku 
celów (kontrakt celowy) lub po upływie określonego czasu 
(kontrakt czasowy) 
Gdy klient nie chce zakończyć relacji mimo tego, że 
terapeuta uznaje, że cele zostały zrealizowane – należy 
zadbać o to, aby klient nie czuł się odrzucony i zraniony; 
terapeuta może mieć przekonanie, ze kontynuując relację 
terapeutyczną wykorzystuje klienta – zaleca się ustalenie 
wspólnie terminu zakończenia terapii – DEADLINE!!!!
Celem zakończenia relacji jest wprowadzenie do 
realnego życia klienta osiągnięć terapii

Relacja przyjacielska – wątpliwa etycznie
Relacje społeczne:

przypadkowe – etycznie obojętne
intencjonalne – etycznie wątpliwe

Relacje finansowe i biznesowe – wątpliwe etycznie

KTO RAZ BYŁ KLIENTEM PSYCHOLOGA 

POZOSTAJE NIM NA ZAWSZE

background image

2012-12-16

10

Cechy osób, które nie nadają się do 
świadczenia pomocy

chłodni, obiektywni badacze
silna potrzeba kontroli, aprobaty, 
dominowania
moralizatorzy
osoby, które uporały się z podobnymi 
problemami i zapomniały, jakie to trudne

Cechy osób pomagających

Dążenie do zwiększenia 

u ludzi swobody wyboru

Akceptacja zmiany

Otwartość

Samoświadomość

Odwaga i 

wrażliwość

W sytuacji np. praca z klientami z innych 
kręgów kulturowych, o różnych orientacjach 
seksualnych, czy nosicielami HIV -
kompetencje psychoterapeutyczne 
powinny być uzupełnione dodatkową 
wiedzą, pozwalającą zrozumieć 
społeczne i kulturowe uwarunkowania 
problemów klienta

Jerry jest homoseksualistą, nosicielem wirusa HIV, 
cierpi z powodu lęku i depresji. Pozostaje w 
związku z innym mężczyzną od kilku miesięcy. 
Poinformował swojego partnera, że jest nosicielem 
HIV. Partner przestraszył się i pojawiły się w nim 
pewne obawy odnośnie do dalszej relacji. Jerry boi 
się, że jego partner go porzuci, że zostanie sam. 
Z wściekłości i strachu przed samotnością, 
nawiązał przypadkowe znajomości seksualne 
(bez zabezpieczenia). Chciał w ten sposób 
zapomnieć na chwilę o swoich problemach.

Problemy do przemyślenia:

Jak chronić nieznanego partnera maszego klienta, 

zachowując tajemnicę?
Jaka jest możliwości zarażenia się HIV po 

jednorazowym kontakcie seksualnym?
Jaka była motywacja zaangażowania się w przelotny 

kontakt seksualny? Jakie zastosować oddziaływanie 

terapeutyczne?
Do kogo zwrócić się z informacją o zdazreniu? Jakie są 

opcje działania? Czy narusza to prywatność klienta?
Konsultacja z superwizorem i pranikiem (ściganie 

przestępstwa na wniosek pokrzywdzonego)

Art. 160 § 1.
Kto, wiedz

ą

c, 

ż

e jest zara

ż

ony wirusem HIV, 

nara

ż

a bezpo

ś

rednio inn

ą

 osob

ę

 na takie 

zara

ż

enie, podlega karze pozbawienia wolno

ś

ci 

do lat 3.
§ 2.
Kto, wiedz

ą

c, 

ż

e jest dotkni

ę

ty chorob

ą

 

weneryczn

ą

 lub zaka

ź

n

ą

, ci

ęż

k

ą

 chorob

ą

 

nieuleczaln

ą

 lub realnie zagra

ż

aj

ą

c

ą

 

ż

yciu, 

nara

ż

a bezpo

ś

rednio inn

ą

 osob

ę

 na zara

ż

enie 

tak

ą

 chorob

ą

, podlega grzywnie, karze 

ograniczenia wolno

ś

ci albo pozbawienia 

wolno

ś

ci do roku.

§ 3.

Ś

ciganie przest

ę

pstwa okre

ś

lonego w § 1 lub 2 

nast

ę

puje na wniosek pokrzywdzonego.

http://www.eporady24.pl/kodeks_karny___czesc_szczegolna-c-85.html

background image

2012-12-16

11

Odpowiedzialność za klientów

Podjęcie pracy zawodowej w zakresie świadczenia 

pomocy psychologicznej i psychoterapii wymaga 
specyficznego przygotowania merytorycznego 
oraz opanowania niezbędnych umiejętności
.
Praca psychologa powinna być stale superwizowana:  

pomaga zrozumieć zachodzące w terapii procesy, emocje 

i zachowania
przebieg terapii oraz relacja terapeuta-klient poddawany 

jest ocenie i krytycznej analizie  
superwizor dba o rozwój umiejętności i wiedzy 

terapeuty oraz stymuluje go do rozwoju osobistego

Odpowiedzialność za klientów

Ważne jest również dbanie o kondycję psychiczną 
i własny rozwój – własna terapia:

Praca z ludźmi – stałe wnikanie w trudne, złożone 
i bolesne problemy, powoduje, że terapeuta jest 
niezwykle obciążony psychicznie – stres i brak 
umiejętności radzenia sobie ze stresem = wypalenie 
zawodowe
:

zdystansowanie się terapeuty wobec problemów klientów
depersonalizacja
obojętność
nieskuteczność działania

Wypalenie zawodowe - model 
Christiny Maslach

• Poczucie psychofizycznego, 

emocjonalnego wyczerpania, zasoby 

zostały uszczuplone

Wyczerpanie 

emocjonalne

• Negatywny, bezduszny, zbyt obojętny 

sposób reagowania na innych ludzi

Depersonalizacja 

Obniżenie 

poczucia dokonań 

własnych

Dynamika procesu wypalenia

Stresująca praca powoduje wyczerpanie 

emocjonalne

Ochrona przed wyczerpaniem prowadzi do 

depersonalizacji

Charakter pracy na skutek depersonalizacji 

i informacji zwrotnych obniża się

Obniżenie poczucia sukcesów osobistych

Proces wypalenia zawodowego

Miesiąc miodowy – zauroczenie pracą, pełna 
satysfakcja z osiągnięć zawodowych
Przebudzenie – praca nie jest idealna, pracuje się 
coraz więcej, by idealistyczny obraz nie uległ 
zburzeniu
Szorstkość – realizowanie zadań wymaga coraz 
więcej wysiłku, kłopoty w kontaktach społecznych 
z kolegami i klientami
Wypalenie pełnoobjawowe
Zdrowienie

background image

2012-12-16

12

Fazy wypalenia zawodowego

1

• nadmierne i długie poczucie przeciążenia pracą
• w efekcie – permanentne zmęczenie, irytacja, wyczerpanie emocjonalne
• skutek - obniżenie skuteczności działania

2

• negatywne, zdehumanizowane zachowania wobec klientów 

i współpracowników – cynizm, apatia, sztywność działania 

oraz emocjonalne dystansowanie się wobec problemów zawodowych

• w efekcie dalszy spadek skuteczności

3

• trwałe zmiany w postawach i motywacji
• emocjonalne i psychofizyczne wyczerpanie, depersonalizacja, poczucie 

bezsensu wykonywanej pracy

• rezygnacja

Cechy sprzyjające wypaleniu

Zależność od 

innych

Niska 

samoocena

Niepewność 

Perfekcjonizm 

Poczucie 

kontroli 

zewnętrznej

Niskie 

poczucie 

skuteczności

Unikanie 

trudnej 

sytuacji

Zawód = 

misja

Determinanty skuteczności radzenia 
sobie ze stresem zawodowym

Odporność związana ze skutecznością radzenia sobie ze stresem

Poziom kompetencji zawodowych

Poczucie własnej skuteczności

Zasoby osobiste, a radzenie sobie ze 
stresem

Poczucie koherencji 

Poczucie własnej wartości

Optymizm życiowy 

Inteligencja emocjonalna

Zasoby jako sposób na stres 
zawodowy

Poczucie koherencji ( Antonowski )-
globalna orientacja wyrażająca stopień 
pewności , że: 

świat jest zrozumiały
ja potrafię sobie poradzić z wymogami 
otoczenia i mam umiejętności radzenia 
sobie ze stresem
życie jest sensowne i warto się angażować 
i je kreować

Zasoby jako sposób na stres 
zawodowy

Wysokie poczucie koherencji powoduje, że: 

częściej zaliczamy bodźce do 
niestresujących
oceniamy bodźce stresujące jako mniej 
zagrażające
większa gotowość do zaangażowanie się 
w wiele sytuacji
mniejsze postrzeganie pracy jako 
stresorodnej

background image

2012-12-16

13

Zasoby jako sposób na stres 
zawodowy

Poczucie własnej wartości

Rozwiązywanie problemów utrudnia: 

brak wiary we własne możliwości, 
brak pewności siebie, 
rezygnacja z działania pod wpływem 
niepowodzeń 

Obniżana poprzez doświadczanie stresu

Zasoby jako sposób na stres 
zawodowy

Optymizm życiowy 

Optymiści: 

wybierają aktywne strategie działania, 
podejmują więcej wysiłku, by pokonać 
trudności, 
są aktywni.

Zasoby jako sposób na stres 
zawodowy

Inteligencja emocjonalna
Zdolność do śledzenia własnych i cudzych uczuć, 
emocji, różnicowania ich oraz wykorzystywania 
tych informacji w myśleniu i działaniu.
Wysoki poziom sprzyja 

zaangażowaniu w działania z innymi ludźmi,
odpowiedzialności,
otwartości , 
zmniejsza  poczucie stresorodności pracy

Symptomy wypalenia 

są jednoczenie 

przyczyną i skutkiem 

– błędne koło

Jak radzić sobie z wypaleniem?

Równowaga w 6 obszarach życia  zawodowego 
(Leiter i Maslach):

Właściwe obciążenie pracą
Poczucie kontroli i możliwość wyboru
Doświadczanie uznania i odpowiedniego 
systemu nagród
Poczucie łączności z kręgiem zawodowym
System wartości wiążący się z miejscem pracy 
(uczciwość, sprawiedliwość, szacunek)
Wartość i sens wykonywanej pracy

Jak sobie radzić 
z wypaleniem zawodowym?

1. Systematyczne 

podnoszenie 
kompetencji 
zawodowych 

wzrost 

pewności 

własnego 

postępowania 

profesjonalnego 

i skuteczności 

działania

2. Systematyczna 

stała 
superwizja 

pozwala 

uniknąć błędów 

przez co 

zmniejsza 

obciążenie w 

relacjach z 

klientem

3. Wsparcie w 

środowisku 
poza -
zawodowym 

pozwala 

spojrzeć z 

innego, 

nieprofesjonaln

ego punktu 

widzenia na 

problemy 

własne i innych 

ludzi

4. Relaks 

dbałość o 

higienę 

psychiczną

5. Własna terapia

background image

2012-12-16

14

Sprawność do praktyki zawodowej 

w zakresie pomocy psychologicznej 

oznacza odporność emocjonalną

zdolność do pracy 

w obciążających emocjonalnie 

i poznawczo sytuacjach

Odpowiedzialność za klientów

Praca terapeutyczna wymaga szczególnej odporności 

emocjonalnej – psycholog musi kontrolować swoje reakcje 

w obszarach:

wpływ alkoholu na percepcję i uczucia
przyjmowanie lekarstw i ich wpływ na funkcjonowanie 

poznawcze i emocjonalne
problemy zdrowotne – wpływ choroby (nie rodzaj) 

na wykonywanie konkretnych zadań (cierpienie, demencja)
symptomy przeżywanego stresu – przemęczenie, zła 

koncentracja, problemy ze snem, apetyt, uporczywe bóle głowy 

itp.
problemy osobiste np. choroba w rodzinie, problemy w związku, 

kłopoty z dziećmi i inne

Zasady świadczenia pomocy 
psychologicznej

Ustal priorytety – kieruj się wskazaniami kodeksu 

etycznego
Zawsze mów klientom, co możesz a czego nie możesz 

zrobić
Przyznawaj się do swoich błędów
Stwórz okazje klientowi do wyrażania własnych 

poglądów
Proś superwizora o konsultacje, by zrozumieć własne 

uczucia
Zapisuj co i dlaczego robisz oraz z kim konsultowałeś 

swoje posunięcia