.................................................................. TEST B

Imię i nazwisko

Proszę zakreślić prawidłowe odpowiedzi

1. Organem rejestrującym ponadzakładowy układ zbiorowy pracy jest:

1. minister właściwy do spraw pracy

2. komisja trójstronna

3. Sąd Najwyższy

2. Stronami zakładowego układu zbiorowego pracy są:

1. stowarzyszenia społeczne

2. pracodawca i zakładowa organizacja związkowa

3. pracownicy

4. okręgowy inspektor pracy

3. Układ zbiorowy pracy zawiera się w formie:

1. notarialnej

2. pisemnej

3. ustnej

4. Czy można zawiesić zakładowy układ zbiorowy pracy w celu uniknięcia zwolnień grupowych?:

1. tak, ale najwyżej na 1 rok

2. tak, ale najwyżej na 3 lata

3. nie

5. Układ zbiorowy pracy rozwiązuje się:

1. na podstawie zgodnego oświadczenia stron

2. w wyniku decyzji państwowego inspektora pracy

3. w wyniku orzeczenia sądu

6. Okres próbny może wynosić maksymalnie:

a) 1 tydzień

b) 2 tygodnie

c) 3 miesiące

d) 6 miesięcy

7. Pracownikowi za pracę w godzinach nadliczbowych przysługuje:

a) dodatek albo czas wolny od pracy

b) dzień wolny w innym terminie

c) odbiór godzin przepracowanych w innym terminie

d) żadna z powyższych odpowiedzi nie jest prawidłowa

8. Pracownikiem tymczasowym jest:

a) okręgowy inspektor pracy

b) sędzia sądu sąd pracy

c) minister właściwy do spraw pracy i polityki socjalnej

d) pracownik zatrudniony przez agencję pracy tymczasowej w celu wykonywania pracy tymczasowej na rzecz i pod kierownictwem pracodawcy użytkownika

9. Okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas zastępstwa wynosi:

a) 2 tygodnie

b) 1 miesiąc

c) 3 dni robocze

10. Pracownikowi zatrudnionemu w święto pracodawca jest zobowiązany:

a) zapewnić, na jego wniosek, inny dzień wolny od pracy w tygodniu

b) zapewnić inny dzień wolny od pracy w ciągu okresu rozliczeniowego

c) może udzielić dnia wolnego

d) żadna z powyższych odpowiedzi nie jest prawidłowa

---